دین محمد ایمانی - استادیار، دانشگاه علم وصنعت ایران
فاطمه رزاقی کوچکسرایی - دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه علم وفناوری مازندران

هدف مقاله حاضر، شناسایی فاکتورهای اثرگذار بر طرح دورکاری با مروری بر ادبیات و پژوهش های صورت گرفته ، پایش عوامل و سپس وزن دهی و اولویت بندی آنها می باشد. با بررسی ادبیات موضوع تعداد 5 فاکتور اصلی و 21 زیر فاکتور شناسایی شده. در گام بعدی با استفاده از نظر خبرگان و از طریق تکنیک تحلیل سلسله مراتبی فازی و روش تحلیل توسعه ای چانگ وزن دهی شد . نتایج پژوهش حاکی از آن است که از میان فاکتورهای اصلی،عامل مدیریتی بیشترین اولویت را به دست آورد و از میان زیر فاکتورها شاخص اندازه سازمان (زیر مجموعه عامل ساختاری)، بیشترین تأثیر را در پیاده سازی دورکاری دارد. همچنین تحلیل ها حاکی از کمترین تأثیر شاخص استقلال و پویایی (جزء عامل فردی) ، در پیاده سازی دورکاری است

دورکاری ،تحلیل سلسله مراتب فازی ، تحلیل توسعه ای چانگ