اخلاقیات کار و مسئولیت اجتماعی سازمان در حیطه مدیریت کیفیت

  • سال انتشار: 1385
  • محل انتشار: هفتمین کنفرانس بین المللی مدیران کیفیت
  • کد COI اختصاصی: CQM07_062
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 3170
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مهدی ابزری

دانشیار گروه مدیریت دانشگاه اصفهان

مهدی یزدان شناس

دانشجوی دوره دکتری مدیریت بازرگانی دانشگاه اصفهان

چکیده

هدف این مقاله بررسی این موضوع است که چگونه مدیریت کیفیت می تواند به عنوان زیربنایی برای ایجاد و توسعه مسئولیت اجتماعی سازمان عمل نماید . مسئولیت اجتماعی سازمان با مباحث توسعه پایدار، برابری اجتماعی و رشد اقتصادی در یک راستا قرار دارد . سوالات کلیدی در این خصوص این است که چگونه توجه به مسایل اجتماعی بدون آسیب زدن به عملکرد شرکت می تواند محقق گردد؟ آیا مسئولیت اجتماعی در سازمان را می توان براساس مدیریت کیفیت مستقر نمود؟ در این مقاله ضمن مروری بر مفاهیم مدیریت کیفیت ، اخلاق کار و مسئولیت اجتم اعی سازمان، به روشی توصیفی نقاط مشترک این مفاهیم و نیز اقداماتی که باید در جهت ارتقاء کیفیت و در راستای رعایت مسئولیت اجتماعی، انجام گیرد، مورد بررسی قرار گرفته است . آنچه مبنای م باحث و تحلیلها را در این گفتار شکل می دهد این واقعیت است که امروزه موضوع مدیریت کیفیت صر ف اً به محیط درونی سازمانها محدود نمی باشد و عرصه های گسترده تری از جمله جامعه و محیط بیرون سازمان را در بر می گیرد . در پایان پیشنهاداتی برای تحقیقات بعدی دراین رابطه ارائه گردیده اند

کلیدواژه ها

مدیریت کیفیت، مسئولیت اجتماعی سازمان ،اخلاق کار، مدلهای کیفیت

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.