تاثیر سبک رهبری تحولگرا در سازمانهای موفق و نقش آن دراثربخشی به واسطه تعهد سازمانی کارکنان
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
- کد COI اختصاصی: MOCONF01_0723
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 936
نویسندگان
استادیار گروه مدیریت دانشکده علوم انسانی دانشگاه زنجان
دانشجوی کارشناسی مدیریت بازرگانی دانشگاه زنجان
دانشجوی کارشناسی مدیریت بازرگانی دانشگاه زنجان
چکیده
رهبری در سازمان از اهمیت زیادی برخوردار بوده و همواره به عنوان یکی از ارکان موفقیت هر سازمان تلقی می شود. شناخت رهبری و تأثیرات آن در سازمان کمک زیادی به بهبود موفقیت در سازمانها می کند. رهبران اثربخش اساسی ترین ونایاب ترین منابع هر سازمان هستند برای شناخت رهبر موثر، لازم است فرایند رهبری درک شود. یکی از روشهای درک فرایند رهبری آن است که رفتار رهبران در سازمانهای تجاری، دولتی، نظامی و نظایر آن مورد مطالعه قرار می گیرد. رهبری تحول گرا، بخشی از پاردایم جدید رهبری بوده و بیانگر فرایندی است که افراد را متحول و متغیر می کند و با ارزشها، خصیصه های اخلاقی و اهداف بلندمدت ارتباط دارد. مقاله حاضر به بررسی تأثیر سبک رهبری تحول گرا در سازمانها موق ونقش آن در اثربخشی به واسطه تعهد سازمانی کارکنان پرداخته و نشان داده است که سبک رهبری تحول گرا یکی از موثرترین سبکها در دستیابی به اثربخشی سازمانی می باشد.کلیدواژه ها
رهبری تحول آفرین ، تعهد سازمانی، اثربخشی، سبک رهبریمقالات مرتبط جدید
- تاثیر رهبری تحول افرین بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی فرهنگ سازمانی
- کاربرد اسپکتروفوتومتر و بینایی ماشین در بهبود کیفیت و کنترل فرآیند صنعت چاپ
- روش های یادگیری مبتنی بر پروژه و ارتقاء مهارت های کلیدی
- دستاوردهای سازمان های صنفی در صنعت ساخت کشور ایران
- بررسی تاثیر استفاده از تکنولوژی رسانه های اجتماعی در موفقیت پروژه و رابطه آن با ارتباطات پروژه و جهت گیری فناوری(مطالعه موردی شرکت ملی حفاری ایران)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.