بررسی نقش ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی درکاهش رفتارضدبهره وری کارکنان اداره اموراقتصادی ودارایی استان اردبیل

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: دومین همایش ملی پژوهش های کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: AMSCONF02_170
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 449
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

خدیجه مظفری

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرمی

چکیده

این پژوهش بااستفاده ازروش توصیفی - همبستگی به بررسی نقش ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی درکاهش رفتارضدبهره وری کارکنان اداره اموراقتصادی و دارایی استان اردبیل می پردازد بدین منظور نقش ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی درکاهش رفتارضدبهره وری موردسنجش قرارگرفت پژوهش حاضر دردوبخش نظری و عملی انجام شده است دربخش نظری اطلاعات لازم بااستفاده ازروش کتابخانه ای و اسنادی و دربخش عملی به شیوه میدانی ازطریق پرسشنامه ازنمونه های اماری 70نفر ازکارکنان اداره اموراقتصادی و دارایی به روش نمونه گیری کلی سرشماری جمع اوری شده اند تجزیه و تحلیل داده ها بااستفاده ازضرایب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون چندمتغیره انجام گرفته است و نتایج پژوهش حاکیا زآن است که مولفه های بین معنویت درمحیط کارباعدالت سازمانی و سلامت سازمانی رابطه مثبت معنی داری وجود دارد وهمچنیننتایج رگرسیون چندمتغیره نشان داد که متغیر ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی درکاهش رفتارضدبهره وری کارکنان را کاهش میدهد و تمام ابعادتوانایی شناختی و هوش عاطفی تغییرات رفتارضدبهره وری را پیش بینی می کند

کلیدواژه ها

توانایی شناختی ، هوش عاطفی ، رفتارضدبهره وری ، اداره اموراقتصادی و دارایی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.