آموزش و مدیریت اخلاق محور
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها
- کد COI اختصاصی: ICMM02_078
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1419
نویسندگان
آموزش و پرورش استان مازندران
آموزش و پرورش استان مازندران
دانشگاه فرهنگیان
چکیده
همانطور که می دانید مقوله اخلاق و چگونگی نهادینه کردن آن در سازمان های آموزشی و مدیریتی از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است. تا آنجایی که بزرگان دین و مکتب ما در این خصوص مطالبی ارزشمند بیان فرمودند . پیامبر اکرم )ص( می فرمایند من مبعوث شدم فقط برای تکمیل مکارم اخلاقی . رفتارها و کارهای مدیران آموزشی و کارکنان متاثر از ارزش های اخلاقی بوده است . عدم توجه به اخلاق در محیط کار می تواند معضلات بزرگی برای سازمان ها بوجود آورد .از طرفی جامعه ما نسبت به مسایلی مانند اخلاق و تربیت اخلاقی واسلامی حساس شده اند. اخلاق قوی و محکم بر نگرش افراد نسبت به کار، سازمان و مدیران تاثیر فراوانی دارد و می تواند بر عملکرد فردی , گروهی و آموزشی آن سازمان اثر بگذارد.کلیدواژه ها
اخلاق , اخلاق عملی , اخلاق حرفه ای , آموزش , مدیریتمقالات مرتبط جدید
- تاثیر چابکی شرکت بر عملکرد نوآوری دیجیتال با میانجیگری قابلیت دیجیتال و تعدیلگری حمایت مدیران عالی در شرکت همراه اول
- نقش تامین به موقع موجودی در مدیریت بهداشت و درمان
- بررسی تاثیر قابلیت مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی بر نگهداری مشتری با میانجیگری تجربه خوشایند مشتری ( مورد مطالعه:شرکت اسنوا)
- تاثیر استفاده از رسانه های اجتماعی بر فعالیت کارآفرینی با نقش میانجی شبکه اجتماعی آفلاین و نقش تعدیلگری اعتماد داشتن در فروشگاه دیجی کالا
- مدل مدیریت موجودی پویای چندمرحله ای برای شرکت های حمل ونقل با چند نوع مختلف وسیله نقلیه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.