بررسی تاثیر سرمایه ی فکری بر عملکرد اداره کل آموزش و پرورش شهرتهران

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: کنفرانس بین المللی توسعه و تعالی کسب و کار
  • کد COI اختصاصی: ICBDE01_488
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 581
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

لیلا تقی زاده

چکیده

دراقتصاد دانشی، توجه به سرمایه های غیر مادی همچون؛ سرمایه های انسانی، دانشی، فکری و اجتماعی است. امروزه منابع دانشی و مهارتی کارکنان و سرمایه های فکری در مقایسه با سایر منابع از نظر تولید ثروت، اهمیت بسیار یافته است. و به عنوان یکی از ملاک های توسعه کشور محسوب می شود. در این راستا یک کار پ‍ژوهشی با عنوان «بررسی تاثیر سرمایه ی فکری بر عملکرد اداره کل آموزش و پرورش شهر تهران» با هدف تعیین وضعیت فعلی سرمایه ی فکری، تعیین سطح عملکرد، شناسایی و اولویت-بندی مولفه های سرمایه ی فکری، اولویت بندی مولفه های ارزیابی عملکرد به منظور ارائه راهکارهایی جهت بهبود روابط سرمایه ی فکری و عملکرد سازمان مورد توجه و بررسی قرار گرفت. نوع تحقیق، کاربردی و روش آن بر اساس نحوه گردآوری داده ها، توصیفی از نوع همبستگی است. نتایج نشان داد که سرمایه ی فکری بر عملکرد تاثیر دارد و از بین اجزای سرمایه فکری سرمایه ساختاری، سرمایه رابطه ای و سرمایه انسانی به ترتیب اولویت بیشترین تاثیر را بر عملکرد دارد که این همبستگی به صورت مستقیم و مثبت می باشد. و در اولویت بندی مولفه های عملکرد از روش میانگین وزنی استفاده شد. که به ترتیب اولویت، اصلاح ساختار اداری، توانمندسازی نیروی انسانی، سلامت نظام اداری، خدمت رسانی مطلوب به ارباب رجوع و شهروندان قرار گرفتند

کلیدواژه ها

سرمایه ی فکری،عملکرد، سرمایه نیروی انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه رابطه ای

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.