مدیریت زمان و تاثیر آن بر رضایت شغلی معلمان
- سال انتشار: 1404
- محل انتشار: هفتمین همایش ملی پژوهش های حرفه ای در روانشناسی و مشاوره با رویکرد ازنگاه معلم
- کد COI اختصاصی: CFTP11_2919
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 37
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی آموزش ابتدایی، دانشگاه فرهنگیان شهید میرشاکی الیگودرز
دانشجوی کارشناسی آموزش ابتدایی ، دانشگاه فرهنگیان شهید میرشاکی الیگودرز
دانشجوی کارشناسی آموزش کار و فناوری، دانشگاه فرهنگیان پردیس فاطمه الزهرا ، اداره آموزش و پرورش ناحیه ۶ اصفهان
چکیده
این تحقیق به بررسی تاثیر مدیریت زمان بر رضایت شغلی در بین معلمان مدارس ابتدایی تهران می پردازد. با توجه به نقش حیاتی معلمان در نتایج آموزشی و رفاه آنها این مطالعه بر چگونگی تاثیر مدیریت زمان موثر بر سطح رضایت شغلی آنها تاکید می کند. با استفاده از یک طرح تحقیق توصیفی-تحلیلی داده ها از طریق پرسشنامه های ساختاریافته که به نمونه ای متشکل از ۱۰۰ معلم که از طریق نمونه گیری تصادفی انتخاب شده بودند توزیع شد جمع آوری گردید. داده ها با استفاده از نرم افزار PSSS و با استفاده از آمار توصیفی همبستگی و تحلیل رگرسیون برای تعیین روابط بین متغیرها تجزیه و تحلیل شدند. یافته ها نشان می دهد که مدیریت زمان ماهرانه به طور قابل توجهی با سطوح بالاتر رضایت شغلی در بین معلمان مرتبط است و به عملکرد بهتر تدریس و کاهش فرسودگی شغلی کمک می کند.کلیدواژه ها
مدیریت زمان, رضایت شغلی, معلمان, تحلیل رگرسیون, پرسشنامه های ساختاریافتهمقالات مرتبط جدید
- بررسی نقش میانجی مهارتهای اجتماعی در ارتباط بین مسئولیت پذیری و سازگاری اجتماعی دانش آموزان دوره دوم ابتدایی شهر سردشت
- بررسی رابطه برنامه ریزی درسی معلمان با پرورش کنجکاوی و تفکر انتقادی دانش آموزان دوره دوم ابتدایی شهرستان سردشت
- چگونه توانستم گوشه گیری دانش آموزم آراد را بهبود بخشم
- حل تعارضات در سبک زندگی دانشجویی؛ راهکارها و رویکردهای علمی
- نقش سواد والدین در بهبود یادگیری و موفقیت تحصیلی کودکان دوره اول ابتدایی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.