بررسی رابطه ثبات مالی سازمانی بر مسئولیت پذیری اجتماعی شرکتهای بورس اوراق بهادار تهران

سال انتشار: 1404
محل انتشار: بیستمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد، حسابداری و بانکداری
کد COI اختصاصی: ICMEAB20_011
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 106

نویسندگان

کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی از دانشگاه آزاد اسلامی واحد اهواز

کارشناسی ارشد حسابداری از دانشگاه آزاد اسلامی واحد نطنز

چکیده

ثبات مالی برای عملکرد صحیح شرکتها، ثبات بازارها، از بین بردن تلاطم و نوسان کمتر لازم و ضروری است. اگر کشور با بحران اقتصادی و مالی شدیدی روبهرو گردد شرکتها متاثر خواهند شد. در این شرایط سیستم مالی نیز فلج می گردد و بازیابی ثبات، اعتماد و رشد از اولویت بالایی برخوردار می باشد. از این رو شرکتهای مالی سالم برای کامیابی و توسعه مورد نیاز بوده و بخش مالی نقش کلیدی در تحقق اهداف سازمان دارد. ثبات مالی مفهوم وسیعی است که جنبه های متفاوت از جمله سیستم مالی، زیرساخت های سازمان را در بر می گیرد. هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه ثبات مالی سازمانی بر شاخص مسئولیت پذیری اجتماعی شرکتهای بورس اوراق بهادار تهران می باشد. در این پژوهش سعی شده است به این سوال پاسخ داده شود که ثبات مالی سازمانی بر شاخص مسئولیت پذیری اجتماعی شرکت چه رابطه های دارد؟ در تحقیق حاضر، جامعه آماری شامل کلیه ی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در سال ۱۴۰۲-۱۳۹۹ می باشد که برابر با ۴۸۰ شرکت بوده است. همچنین برای پاسخگویی به پرسش فوق نمونه های به تعداد ۱۲۰ شرکت مورد بررسی قرار گرفت. در این پژوهش برای جمع آوری داده ها از روش کتابخانه ای، با استفاده از نرم افزار ره آورد نوین و با مراجعه به سازمان بورس اوراق بهادار تهران و مطالعه صورت های مالی اساسی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، استفاده شده است و برای تجزیه و تحلیل داده ها از تکنیک های آماری توصیفی (آماره توصیفی شامل: میانگین، میانه، حداقل مشاهدات، حداکثر مشاهدات و انحراف معیار) و استنباطی (آماره استنباطی شامل: آزمون های ضرایب همبستگی، آزمون مانایی، آزمون F لیمر و آزمون هاسمن، آزمون رگرسیون حداقل مربعات تعمیم یافته و دوربین واتسون) و نرم افزار آماری Eviews ۱۲ استفاده می شود. نتایج حاصل از فرضیه پژوهش حاکی از تایید فرضیه می باشد به صورتی که نتایج نشان داد، ثبات مالی سازمانی بر شاخص مسئولیت پذیری اجتماعی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، تاثیر مثبت و معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها

ثبات مالی سازمانی, شاخص مسئولیت پذیری اجتماعی شرکت, کارایی سازمان

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.