مدیریت دانش: راهی به سوی کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: وزارت صنعت، معدن و تجارت)

• سال انتشار: 1392
• محل انتشار: همایش دانشگاه کارآفرین؛ صنعت دانش محور
• کد COI اختصاصی: CCC01_274
• زبان مقاله: فارسی
• تعداد مشاهده: 812

نویسندگان

محمد کنعانی کاشانی

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت اجرایی دانشگاه علم و صنعت

مرتضی حسینی

کارشناس ارشد مترجمی زمان، رئیس اداره آموزش IDRO

چکیده

کلیدواژه ها

مقالات مرتبط جدید

• بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
• مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
• توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
• از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
• تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.