ارزیابی تجربی مدل پذیرش فناوری برای هوش مصنوعی در تجارت الکترونیک
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: دومین همایش ملی بازاریابی (رویکرد نوین)
- کد COI اختصاصی: MMAP02_073
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 460
نویسندگان
کاندیدای دکتری، دانشگاه آزاد یاسوج
استاد تمام گروه مدیریت ، دانشکده علوم اداری و اقتصاد، دانشگاه اصفهان، اصفهان، ایران.
چکیده
هوش مصنوعی (AI) در دهه های گذشته برای فناوری تجارت الکترونیک ضروری شده است . رشد سریع آن نحوه خرید آنلاین مصرف کنندگان را تغییر داده است . با استفاده از مدل پذیرش فناوری (TAM) به عنوان یک چارچوب نظری ، این تحقیق بررسی می کند که چگونه هوش مصنوعی می تواند در تجارت الکترونیک موثرتر و سودآورتر شود و چگونه کارآفرینان می توانند فناوری هوش مصنوعی را برای دستیابی به اهداف تجاری خود بسازند. در این راستا، نظرسنجی آنلاین از خریداران آنلاین شرکت های تجارت الکترونیک انجام شد. برای بررسی داده ها از حداقل مربعات جزئی (PLS) Smart استفاده شد. TAM به طور گسترده مورد استفاده به عنوان یک مدل فرضی مناسب برای مطالعه پذیرش فناوری هوش مصنوعی در تجارت الکترونیک شناسایی شد. یافته های این مطالعه نشان می دهد که هنجارهای ذهنی بر سودمندی درک شده (PU) و سهولت استفاده (PEU) تاثیر مثبت دارند، اعتماد تاثیر مثبتی بر PEU دارد و PEU تاثیر مثبتی بر PU و نگرش به استفاده دارد. به طور مشابه ، PU نیز تاثیر مثبتی بر نگرش نسبت به استفاده و قصد استفاده دارد. علاوه بر این ، یافته ها از تاثیر اعتماد بر PU و نگرش نسبت به قصد رفتاری برای استفاده پشتیبانی نمی کنند . در نهایت ، قصد رفتاری برای استفاده تاثیر مثبتی بر استفاده واقعی از فناوری هوش مصنوعی گذاشت . این مطالعه دانش نظری و عملی را برای اتخاذ مدل TAM در بخش تجارت الکترونیک اضافه می کند. این به کارآفرینان کمک می کند تا مدل TAM را در تجارت خود پیاده سازی کنند تا از هوش مصنوعی به روشی بهتر و مناسب تر استفاده کنند.کلیدواژه ها
هوش مصنوعی ، مدل پذیرش فناوری ، تجارت الکترونیک ، سودمندی درک شده، درک سهولت استفاده، نگرش نسبت به استفاده.مقالات مرتبط جدید
- بررسی رابطه فرهنگ سازمانی با بهره وری کارکنان شهرداری شیراز با نقش میانجی عملکرد سازمانی
- پیش بینی سطح فراشناخت کارکنان شهرداری شیراز بر اساس سبکهای هوش هیجانی
- بررسی تاثیر مهارتهای سخت و مهارتهای نرم بر عملکرد با نقش میانجی یادگیری سازمانی کارکنان سازمان آموزش و پرورش ناحیه البرز
- تاثیر آموزش مولفه های هوش هیجانی بر کاهش فرسودگی شغلی و ارتقاء سلامت روان پرستاران بخش ویژه
- بررسی تاثیر گرایش کارآفرینی بر تاب آوری سازمانی با میانجیگری هوش اجتماعی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.