تاثیر ویژگی های شغلی و احساس خودسودمندی بر کارایی معلمین تربیت بدنی شهر تبریز
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: دوفصلنامه دانش مدیریت ورزشی، دوره: 1، شماره: 1
- کد COI اختصاصی: JR_JSMK-1-1_005
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 130
نویسندگان
دانشیار گروه مدیریت ورزشی دانشگاه تبریز، تبریز، ایران
کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی موسسه آموزش عالی چرخ نیلوفری آذربایجان، تبریز، ایران
چکیده
شناخت عوامل اثرگذار در کارایی و بهینه سازی درس تربیت بدنی از معلمان می تواند به بهبود برنامه ریزی، اجرا و ارزشیابی این درس کمک شایانی نماید.پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر ویژگی های شغلی و احساس خود سودمندی بر کارایی معلمین تربیت بدنی شهر تبریز بود. تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر روش توصیفی است که به صورت پیمایشی انجام شد.. حجم جامعه مورد بررسی با استعلام از اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی ۲۷۷۲۲ نفر بوده و حجم نمونه ۳۸۴ نفر از این جامعه بود و در نهایت ۲۸۶ پرسشنامه به صورت کامل و بی عیب و نقص مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. به منظور مطالعه و بررسی اهداف پژوهش از چهار پرسشنامه اطلاعات جمعیت شناختی، پرسشنامه خودسودمندی معلمین توسط فلتز و همکاران تهیه شده است و برای تجزیه وتحلیل داده ها در سطح آمار توصیفی از جداول و نمودارهای فراوانی و درصد فراوانی، میانگین و انحراف استاندارد و در سطح آمار استنباطی از آزمون های کولموگروف اسمیرنف برای تعیین نرمال بودن توزیع داده ها و آزمون های تی تک نمونه ای، همبستگی پیرسون و معادلات ساختاری برای آزمون فرضیات تحقیق با استفاده از بسته آماری SPSS ورژن ۲۴ و اسمارت پی آل اس ورژن ۳ استفاده شد.کلیدواژه ها
ویژگی های شغلی, احساس خودسودمندی, کارایی, معلماناطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.