مروری بر مفهوم پردازی کوتوله پروری در سازمان ها
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی فناوری اطلاعات، مدیریت و کامپیوتر
- کد COI اختصاصی: CONFIT01_0725
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 334
نویسندگان
مدرس دانشگاه، گروه مدیریت ، موسسه آموزش عالی غیرانتفاعی مارلیک ، نوشهر ، ایران .
مدرس دانشگاه، گروه ارتباط تصویری - گرافیک ، موسسه آموزش عالی غیرانتفاعی مارلیک ، نوشهر ، ایران.
چکیده
در محیط کسب و کار پویا و رقابتی امروزی ، مدیریت موثر منابع انسانی نقش تعیین کنندهای در موفقیت سازمانها دارد. با این حال، پدیده کوتوله گرایی یا ارتقای افراد نالایق و فاقد استعداد به سمت های بالاتر در سازمانها، بقا و رشد آنها را با خطر جدی مواجه می کند. کوتوله گرایی به معنای ارتقای افراد ناتوان و فاقد مهارتها و توانایی های لازم به سمت های بالاتر در سازمان است . این پدیده نه تنها عملکرد کلی سازمان را با مشکل مواجه می کند، بلکه باعث ایجاد فرهنگ کاری منفی و بی انگیزگی کارکنان شایسته می شود. مفهوم کوتولگی را می توان از طریق چندین مفهوم نظری و مدیریتی درک کرد. با درک مفهوم کوتوله گرایی و پیامدهای آن، سازمانها می توانند اقدامات پیشگیرانه ای برای ارتقای شایسته سالاری ، فرآیندهای انتخاب منصفانه و توسعه رهبران شایسته انجام دهند. ایجاد فرهنگی که شایستگی ، نوآوری و انصاف را ارج می نهد برای موفقیت بلندمدت و پایداری سازمانها ضروری است .کلیدواژه ها
کوتوله پروری ، سازمان ، جانشین پروری ، مدیران کوتوله پرورمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.