شناسایی مولفه های موثر بر ارتقاء بهره وری کارکنان عملیاتی در شبکه فرماندهی و کنترل پدافند هوایی
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: فصلنامه فرماندهی و کنترل، دوره: 7، شماره: 1
- کد COI اختصاصی: JR_ICI-7-1_002
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 169
نویسندگان
Khatam Al-Anbia Air Defence University
Khatam Al-Anbia Air Defence University
Khatam Al-Anbia Air Defence University
Khatam Al-Anbia Air Defence University
چکیده
امروزه شناسایی عوامل موثر بر بهرهوری کارکنان، به عنوان یک ضرورت در بحث توسعه منابع انسانی سازمانها، خصوصا سازمانهای نظامی مطرح است. عوامل زیادی در ارتقاء بهرهوری نیروی انسانی موثرند که نمیتوان همه آنها را شناسایی و در مورد آنها اقدام نمود. این تحقیق با هدف شناسایی مولفههای موثر بر ارتقاء بهرهوری کارکنان عملیاتی شبکه فرماندهی و کنترل پدافند هوایی کشور صورت گرفته است. بنابراین، با استفاده از تحلیل عاملی، الگویی بهینه جهت این موضوع ارائه شده است. تحقیق حاضر از نوع توصیفی، تحلیلی و مقطعی، در ماههای مرداد و شهریور ۱۴۰۱ و آبان و آذر ۱۴۰۱ و در طی دو مرحله انجام گردید. در مرحله کیفی پژوهش، جامعه نمونه، ۳۵ نفر از خبرگان و صاحب نظران و در مرحله تحلیل عاملی ۹۳ نفر از کارکنان عملیاتی شبکه فرماندهی و کنترل پدافند هوایی بودند. ابزار گردآوری دادهها، پرسشنامه محقق ساخته و مطالعه کتابخانهای بود که اعتبار محتوای آن به صورت Expert panel و اعتبار سازه آن با تحلیل عاملی اکتشافی (تحلیل مولفههای اصلی) و تحلیل عاملی تائیدی انجام شد. پایایی آن هم با روشهای آزمون مجدد و همسانی درونی با محاسبه آلفای کرونباخ تائید شد. بخش اول پرسشنامه ۳ سوال حاوی مشخصات فردی و بخش دوم ۴۲ سوال در خصوص متغیرهای موثر بر بهرهوری نیروی انسانی بود که بر مبنای مقیاس ۵ درجهای لیکرت امتیاز داده شد. برای کفایت حجم نمونه، مقیاس میراکلین و برای مناسب بودن دادهها، آزمون بارتلت بکار رفت. در تحلیل اکتشافی ۵ مولفه اصلی شناسایی شد که به ترتیب اهمیت، فرهنگ سازمانی با ۱۸ متغیر، شرایط محیطی با ۷ متغیر، عوامل انگیزشی با ۱۰ متغیر، توانمندسازی با ۴ متغیر و شیوه فرماندهی با ۳ متغیر به عنوان عوامل موثر بر افزایش کارکنان عملیاتی شبکه فرماندهی و کنترل پدافند هوایی انتخاب شدند.کلیدواژه ها
Employee Productivity, Factor Analysis, Air Defense Command and Control Network, بهره وری کارکنان, تحلیل عاملی, شبکه فرماندهی و کنترل پدافند هواییاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.