تاثیر بانکداری دیجیتال در کسب و کار و جایگزینی آن با بانکداری سنتی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: دهمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: IMSYM10_002
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 181
نویسندگان
استا د یار گروه حسابداری و مد یر یت، دانشگاه پیام نور، تهران، ا یران
دانشجوی کارشناسی ارشد مد یر یت بازرگانی
چکیده
در عصر حاضر که فناوری به طور گسترده در تمامی جنبه های زندگی مان نفوذ کرده ، شاهد تغییرات شگرفی در روش های انجام کارهایمان هستیم . بدون شک یک محیط کاری مناسب و بهینه ، در عملکرد و کارائی کارکنان تاثیر به سزائی دارد و یکی از الزامات کسب موفقیت در عصر دیجیتال محسوب می شود به عبارت دیگر ، بستر کار باید به گونه ای طراحی شود که ارتباطات درون سازمانی به راحتی امکان پذیر باشد و کارکنان بتوانند به راحتی کارهای خود را از راه دور هم انجام دهند ، با هم همکاری کنند و به آسانی به اطلاعات مورد نیاز دست یابند . در این راستا وجود ابزارها و امکانات دیجیتال و البته اتصال به اینترنت ضروری است اما به خاطر داشته باشید محیط کار دیجیتال فقط موضوعی فناورانه نیست بلکه فرصتی برای سازمانهاست تا بتوانند از طریق ایجاد محیطی سازنده و مطلوب ، کارکنان را برای انجام وضایف شان توانمند و با انگیزه نموده و بیشترین ارزش را برای مشتریان شان به ارمغان آوردند. ایجاد محیط کار دیجیتال نیازمند توجه به ابعاد متعددی است که از مهمترین آنها می توان به پرورش فرهنگ دیجیتال ؛ ایجاد دفتر کار مناسب ، مدیریت منابع انسانی دیجیتال و بهره گیری از فناوری های دیجیتال اشاره کرد . توجه همزمان به تمامی این ابعاد است که به افزایش بهره وری منجر شده و با ایجاد فضائی خوشایند برای کارکنان و توازن میان کار و زندگی شان ؛ مشارکتی هدفمند و مشتاقانه را برای آنان ممکن می سازد .کلیدواژه ها
بانکداری دیجیتال ، تحول دیجیتال، بانکداری سنتیمقالات مرتبط جدید
- تاثیر مدیریت سود و ارزش شرکت با در نظر گرفتن نقش گزارشگری مسئولیت اجتماعی و مالکیت دولتی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
- حکمرانی شرکتی در شرکت های دولتی و ضرورت اصلاحات نهادی؛ چالش ها و فرصت ها
- نقش و کاربرد هوش مصنوعی در آینده حسابداری
- تاثیر سیاست های پولی بر تورم در اقتصادهای در حال توسعه
- تاثیر راهبردهای بازرسی هوشمند مجازی بر عملکرد سازمان ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.