بررسی عوامل موثر بر چابکی سازمان ها (مطالعه موردی: شهرداری منطقه یک شهر شیراز)

  • سال انتشار: 1402
  • محل انتشار: هفتمین کنفرانس بین المللی مطالعات جهانی در مهندسی عمران، معماری و شهرسازی
  • کد COI اختصاصی: GSECONF07_033
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 124
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

فردوس فلاحی

کارشناسی تفکیک اراضی شهرداری شیراز

چکیده

پژوهش حاضراز لحاظ هدف کاربردی واز لحاظ روش توصیفی - تحلیلی با استفاده از ابزار پرسشنامه می باشد. هدف این پژوهش بررسی عوامل موثر بر چابکی سازمان ها می باشد. جامعه آماری پژوهش، کارکنان شهرداری منطقه یک شهر شیراز بودند. که تعداد نمونه با استفادهاز فرمول کوکران ۳۸۴ نر محاسبه شد. روایی سوالات پرسشنامه توسط اساتید و متخصصان مورد تایید قرار گرفت، پایایی آن نیز با آزمون کرونباخ ۰.۸۰ محاسبه شد برای تجزیه و تحلیل داده های حاصل از پرسشنامه، از نرم افزار SPSS استفاده شده است. آزمون کولموگر.وف اسمیرنوف نرمال بودن داده ها را نشان داد که در نهایت برای بررسی فرضیات پژوهش از آزمون رگرسیون خطی ساده استفاده شده است. نتایج تحلیل رگرسیون نشان می دهد که چهار عامل، انعطاف پذیری، پاسخگویی شایستگی و سرعت بر چابکی سازمان تاثیرگذار هستند.

کلیدواژه ها

چابکی، انعطاف پذیری، شایستگی، سرعت، شهرداری

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.