بررسی تاثیر ویژگی های فردی بر تمرکز تیم کارآفرینی با در نظر گرفتن نقش متغیرهای میانجی و تعدیلگر توفیق طلبی و فردگرایی (مطالعه موردی : شرکتهای استارتاپ عضو پارک فناوری پردیس )

سال انتشار: 1402
محل انتشار: هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار
کد COI اختصاصی: MPHCONF08_043
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 169

نویسندگان

استاد یار گروه مدیریت بازرگانی، واحد تهران مرکزی، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت بازرگانی، واحد تهران مرکزی، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

چکیده

هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر ویژگی های فردی بر تمرکز تیم کارآفرینی با در نظر گرفتن نقش متغیرهای میانجی و تعدیلگر توفیق طلبی و فردگرایی (مطالعه موردی : شرکتهای استارتاپ عضو پارک فناوری پردیس ) می باشد. این پژوهش به لحاظ طبقه بندی برمبنای هدف، کاربردی است و به لحاظ طبقه بندی برمبنای روش یک تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی است . جامعه آماری این پژوهش شامل مدیران شرکت های کسب و کارهای نوپا یا همان استارت آپهای عضو پارک فناوری پردیس به تعداد ۱۲۰ نفر می باشد. نمونه گیری این پژوهش از روش تصادفی ساده است . حداقل حجم نمونه مورد نیاز با توجه به فرمول کوکران برابر ۹۲ نفر می باشد. ابزار گردآوری داده ها در این پژوهش پرسشنامه های استاندارد بوده و داده های گردآوری شده از طریق نرم افزار spss و Smart-PLS مورد تحلیل قرار گرفتند و با کمک مدلسازی معادلات ساختاری فرضیه های تحقیق بررسی شدند. نتایج حاصل از تحقیق نشان داد؛ ویژگی های فردی بر تمرکز تیم کارآفرینی از طریق متغیر میانجی توفیق طلبی تاثیر دارد.

کلیدواژه ها

ویژگی های فردی ، تمرکز تیم کارآفرینی ، توفیق طلبی ، فردگرایی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.