پیش بینی اضطراب شغلی، سازگاری و رضایت شغلی بر اساس احساس تعلق کاری در میان کارکنان شرکت کابل البرز
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: سومین همایش ملی پژوهش های نوین در روان شناسی و علوم رفتاری
- کد COI اختصاصی: PBSCO03_117
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 305
نویسندگان
چکیده
هدف: این پژوهش با هدف پیش بینی اضطراب شغلی، سازگاری و رضایت شغلی بر اساس احساس تعلق کاری در میان کارکنانشرکت کابل البرز انجام شد.روش شناسی پژوهش: روش پژوهش حاضر از نوع رگرسیون بود. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان شرکت کابل البرزکه در سال ۱۴۰۲ در این شرکت مشغول به کار بودند. بود و ۱۲۶ نفر از این افراد به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند.پرسشنامه های مورداستفاده در این پژوهش شامل پرسشنامه های احساس تعلق کاری شافلی (۲۰۰۳) اضطراب شغلی (HSE)۲۰۰۴، سازگاری شغلی دیویس و لافکوئیست (۱۹۹۱) و رضایت شغلی اسیکتور (۱۹۹۷) بود. داده های حاصل از این پژوهش بهرگرسیون با استفاده از نرم افزار SPSS مورد تجزیه وتحلیل قرار گرفت.یافته ها: نتایج ضرایب رگرسیونی نشان داد که تعلق خاطر کاری به ترتیب به اندازه ۰.۴۰۲ رضایت شغلی ۰,۵۴۵ سازگاری شغلی وبه اندازه ۰,۲۸۲ اضطراب شغلی را پیش بینی می کند.نتیجه گیری: هرچه که افراد علاقه بیشتری به شغل خویش داشته باشند و احساس نشاط بیشتری در محیط کارشان داشته باشندکمتر به مشکلات روان شناختی نظیر اضطراب شغلی دچار شده و از سازگاری و رضایت شغلی بیشتری نیز برخوردار هستند.کلیدواژه ها
اضطراب شغلی، سازگاری، رضایت شغلی، احساس تعلق کاریمقالات مرتبط جدید
- اثربخشی معنویت درمانی اسلامی برپذیرش و نگرش به زندگی نوجوانان
- مروری بر تدوین بسته فرزندپروری ذهن آگاهانه با رویکرد ایرانی اسلامی
- واکاوی عوامل موثر بر نوآوری باز با تاکید بر رویکرد حکمی سازی در موسسات آموزش عالی
- نقد و بررسی مبانی انسان شناختی داستان لیزا (برنامه فلسفه برای کودکان) بر مبنای حکمت متعالیه
- رهیافتی پدیدارشناسانه در واکاوی تجربه زیسته گذران اوقات فراغت نوجوانان انطباق پذیر (مطالعه کیفی)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.