بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین و رهبری خودکامه بر عملکرد نظام های سیاسی
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: نهمین کنفرانس ملی یافته های نوین علوم و تکنولوژی با محوریت کامپیوتر، مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: DSCONF09_039
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 165
نویسندگان
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد واحد تبریز، دکتری تولید و عملیات دانشگاه علوم تحقیقات تهران
چکیده
بر اساس تئوری تعیین هدف، این مطالعه به بررسی تاثیر مثبت و فرآیند تاثیرگذاری رهبری تحول افرین و تاثیر منفی رهبری خودکامه بر عملکرد کارکنان نظام های سیاسی می پردازد. این یک تحقیق کاربردی-پیمایشی می باشد از تکنیک معادلات ساختاری بهره بدره است . دادههای ۲۵۲ زوج مدیر و کارمند در سازمانهای سیاسی تهران جمع اوری شد. داده ها در نرم افزار MPLUS مورد تحلیل واقع شدند. نتایج نشان می دهد که رهبری تحول افرین به طور مثبت با عملکرد کارکنان نظام سیاسی مرتبط است و رهبری خودکامه اثر متفی بر ان دارد. علاوه بر این ، بسیاری از نویسندگان رهبران را تشویق می کنند تا درجه رهبری تحول افرین و خودکامه خود را بسته به زمینه فعالیت افزایش یا کاهش دهند تا رهبری را با عملکرد موثرتر پیوند دهند. بنابراین ، رهبری باید در پرتو رویکرد پیچیدهتری مورد مطالعه قرار گیرد که سبک های رهبری ترکیبی و تاثیرات آنها بر عملکرد را در نظر می گیرد. در نهایت ، محدودیت ها و پیامدهای مدیریتی مطالعه خود را مورد بحث قرار می دهیم .کلیدواژه ها
رهبری تحول آفرین ،رهبری خودکامه ، عملکرد نظام های سیاسی .مقالات مرتبط جدید
- Sustainable Supply Chains and Export Risk Management in the Cosmetics and Detergents Industry: A Review of Theoretical and Empirical Literature for the Middle East Context
- ارزیابی نقش بازآرایی تشکیلات سازمانی در ارتقاء بهره وری منابع انسانی (مطالعه موردی شهرداری بندرعباس)
- بررسی میزان آگاهی در کتاب تعلیمات اجتماعی پایه پنجم ابتدایی در زمینه تهدیدها و خطرات فضای مجازی به دانش آموزان
- رتبه بندی اعتباری با استفاده از یادگیری تقویتی مبتنی بر الگوریتم راه زن چنددست: مطالعه ای مقایسه ای با مدلهای یادگیری ماشین
- مدل یادگیری تقویتی چندبازویی با انتخاب ویژگی برای رتبه بندی اعتباری بررسی تاثیر جریمه ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.