مدلی برای انتخاب مدیران شرکت های دولتی با تمرکز بر بعد سیاسی؛ مورد مطالعه شرکت ملی نفت ایران
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی، دوره: 12، شماره: 46
- کد COI اختصاصی: JR_IIESHRM-12-46_002
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 260
نویسندگان
Ph.D Student,Public Administration Group, Gazvin Branch, Islamic Azad University, Gazvin, Iran
Associate Professor, of Business Administration Group, Management & Accounting Faculty, Shahid Beheshti University, Tehran, Iran.
Associate Professor, of Public Administration Group, Science and Research Unit, Islamic Azad University, Tehran, Iran.
Associate Professor, of Public Administration Group, Central Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran.
Associate Professor, of IT Management Group, Faculty of Management & Economics,Tarbiat Modarres University, Tehran, Tehran, Iran.
چکیده
هدف پژوهش حاضر ارائه مدلی برای انتخاب مدیران شرکت های دولتی از طریق مشخص کردن ابعاد، مولفه ها و شاخص های سیاسی و غیرسیاسی اثرگذار بر آن بود. در این پژوهش از روش تحقیق آمیخته اکتشافی با استفاده از رویکرد فراترکیب ودلفی استفاده شد. جامعه آماری بخش کیفی شامل ۴۶ مقاله از ۷۶۱ مقاله مرتبط مربوط به بازه زمانی۲۰۰۷ تا ۲۰۱۹ بود که با مرور نظام مند، انتخاب و با تحلیل محتوا کدگذاری شد. در مرحله کمی به منظور بومی سازی مدل، روش دلفی با ۱۸ نفرخبره به کار گرفته شد. در نهایت عوامل موثر بر انتخاب مدیران در قالب هفت بعد، ۲۰ مولفه و ۱۰۱ شاخص طبقه بندی شد. نتایج پژوهش نشان داد که علاوه بر عوامل غیرسیاسی، مداخله گرهای سیاسی درون سازمانی(مهارت های سیاسی، شبکه های حمایتی درون سازمانی، ائتلاف های درون سازمانی، سیاست زدگی، سابقه فعالیت سیاسی، رفتارهای سیاسی، ادراک کارکنان از سیاست، اراده سیاسی و ملاحظات سیاسی) و مداخله گرهای سیاسی برون سازمانی (اکولوژی سیاسی، فشارهای سیاسی گروه ها، قوم ها و احزاب، شبکه های حمایتی برون سازمانی، تغییرات ریاست جمهوری و نفوذ مقامات دستگاه های حکومتی) در انتخاب مدیران موثر است.کلیدواژه ها
Selecting Managers, Political Interventions, Meta-synthesis, Delphi, NIOC., انتخاب مدیران, مداخله گرهای سیاسی, فراترکیب, دلفی, شرکت ملی نفت ایراناطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.