مهارت آموزی در نقش کارورزی نهادهای تربیتی

  • سال انتشار: 1402
  • محل انتشار: شانزدهمین همایش ملی علمی پژوهشی روانشناسی و علوم تربیتی
  • کد COI اختصاصی: CPESCONF16_096
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 121
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

سیمین مقصودی

۱- دانشجو کارشناسی ارشد تاریخ و فلسفه آموزش و پرورش

سلماز فرامرزی گروسی

۲- دکتری علوم تربیتی گرایش فلسفه تعلیم و تربیت

چکیده

این پژوهش با هدف یافتن نسبت مهارت آموزی در نقش کارورزی در نهادهای تربیتی انجام گرفته است. یافته های پژوهش نشان می دهد که خلا دانش در فرایند مهارت آموزی و آموزش های عملی و کارورزی اصولی احساس می شود. کارورزی، حیاتیترین و مهمترین برنامه درسی در تربیت معلم و نهادهای تربیتی و از نظر دانشجومعلمان، سودمندترین برنامه در میان برنامههاست. با تاملی بر نتایج تحقیق می توان دریافت کارورزی در در نهادهای تربیتی به عنوان حیاتی ترین و مهم ترین برنامه مطرح است و با توجه به چیرگی حوزه عمل و نظر در فعالیتهای آموزشی و تربیتی، کارورزی سهم زیادی در توسعه فردی و حرفه ای نهادهای تربیتی دارد. به طوری که برنامه کارورزی میتواند، ورود دانشجویان را به میدان عمل تسهیل نماید. از این رو، به نظر می رسد، با شناخت و بررسی بستر برنامه کارورزی علوم تربیتی می توان در بهبود و اجرای مطلوب کارورزی گام های موثری برداشت.

کلیدواژه ها

مهارت آموزی – کارورزی – نهاد تربیتی

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.