معماری سازمانی در حوزه بانکی: مرور پژوهش ها
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: ششمین همایش ملی پیشرفت های معماری سازمانی
- کد COI اختصاصی: NCAEA06_018
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 514
نویسندگان
دانشجوی دکتری مهندسی کامپیوتر، دانشگاه فردوسی مشهد
استادیار گروه مهندسی کامپیوتر، دانشگاه فردوسی مشهد
دانشجوی دکتری مهندسی کامپیوتر، دانشگاه فردوسی مشهد
چکیده
معماری سازمانی، ابزار مدیریت تغییرات در سازمان است. آمارهای جهانی نشان می دهد بانک ها جزء سازمان های پیشرو در استفاده از معماری سازمانی هستند، چرا که سرعت بالای تغییرات در زیست بوم بانکداری نیازمند اتخاذ رویکرد مناسبی جهت حفظ کارایی و نوآوری است. تحقیق مروری حاضر می کوشد با بررسی پژوهش های ارائه شده در زمینه معماری سازمانی در حوزه بانکی، اهداف، مزایا و موانع معماری سازمانی در بانک ها را شناسایی نماید. نتایج نشان می دهد فقدان حاکمیت معماری، بزرگترین مانع استقرار معماری سازمانی در بانک ها است.کلیدواژه ها
معماری سازمانی، معماری سرویس گرا، بانک، بانکداری، سرویسمقالات مرتبط جدید
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.