مصطفی صالحی محمد صالحلو - کارشناسی علوم تربیتی، دانشگاه پیام نور اهر
علی اکبر حیدری - کارشناسی ارشد تاریخ و تمدن، دانشگاه بین المللی قزوین
عمار بهادری - کارشناسی ارشد فقه و حقوق اسلامی، دانشگاه تبریز
افسانه صفایی - کارشناسی علوم تربیتی، دانشگاه پیام نور شیروان

اهمیت اساسی مدیریت، هماهنگی منابع انسانی و مادی سازمان در جهت حصول هدف های معین می باشد و در نتیجه موفقیت مدیر آموزشی در حصول اهداف سازمانی به لحاظ سروکار داشتن با افراد انسانی مستلزم توانایی های علمی، اخلاقی و شخصیتی ویژه ای است که از آن به عنوان شایستگی های مدیریت آموزش و پرورش یاد می شود. این پژوهش بر آن است به بررسی جایگاه مدیران شایسته در سازمان آموزش و پرورش بپردازد.

آموزش و پرورش، مدیران، شایستگی، مدارس.