بررسی رابطه بین تعلق سازمانی و گرایش کتابداران به خلق و اشتراک دانش در کتابخانه های عمومی استان همدان
- سال انتشار: 1400
- محل انتشار: پژوهش های کتابخانه های دیجیتالی و هوشمند، دوره: 8، شماره: 31
- کد COI اختصاصی: JR_JKIM-8-31_004
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 219
نویسندگان
دانشجوی دکتری، گروه علم اطلاعات و دانش شناسی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران.
دانشیار، گروه علم اطلاعات و دانش شناسی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
چکیده
هدف: هدف از انجام این مطالعه، بررسی رابطه بین تعلق سازمانی و گرایش به خلق و اشتراک دانش در بین کتابداران کتابخانه های عمومی است. روش پژوهش: پژوهش به لحاظ هدف کاربردی با روش همبستگی انجام شد. جامعه پژوهش کتابداران کتابخانه های عمومی استان همدان بود که نمونه گیری به روش سرشماری صورت گرفت. داده ها با استفاده از پرسشنامه احساس تعلق سازمانی شافلی، بیکر و سالانووا (۲۰۰۳ )و خلق و اشتراک دانش همتی(۱۳۸۹ )گردآوری و تجزیه و تحلیل آن با استفاده از نسخه ۲۱ نرم افزار SPSS انجام گرفت. یافته ها: وضعیت مولفه های تعلق سازمانی )میانگین= ۸۸/۸۸)، خلق دانش(۵۹/۲۲ ) و اشتراک دانش (میانگین=۳۲/۱۸ ) بالاتر از حد متوسط است. همچنین، بین احساس تعلق سازمانی و گرایش کتابداران به خلق (۰۰۱/۰ sig = و ۶۷۲/۰ r =)و اشتراک دانش(۰۰۱/۰ sig = و ۶۴۶/۰ r =) رابطه معنی داری وجود دارد .نتیجه گیری: با توجه به یافته ها می توان گفت که تعلق سازمانی به عنوان یکی از ابعاد فرهنگ سازمانی، مولفه ای مهم و زمینه ساز گرایش به خلق و اشتراک دانش کتابداران است و کتابخانه های عمومی می توانند با تقویت ابعاد تعلق سازمانی چون سرزندگی، فداکاری و مجذوب شدن و شیفتگی سبب گرایش بیشتر کتابداران به خلق و اشتراک دانش گردند و برای خلق و اشتراک دانش در راستای ارائه خدمات بهتر ترغیب نمایدکلیدواژه ها
تعلق سازمانی, گرایش به خلق دانش, گرایش به اشتراک دانش, کتابخانه های عمومیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.