تاثیر رفتار ابداعی کارکنان دانشی بر رفتار کاری نوآورانه با توجه به اثر مشخصه هایانگیزه های مالی کارکنان
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: سومین کنفرانس بین المللی نوآوری در مدیریت کسب و کار و اقتصاد
- کد COI اختصاصی: IBAEONF03_099
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 132
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت
چکیده
هدف این پژوهش بررسی تاثیر رفتار ابداعی کارکنان دانشی بر رفتار کاری نوآورانه با توجه به اثر مشخصه های انگیزه هایمالی کارکنان بود. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و روش آن توصیفی پیمایشی از نوع علی می باشد. جامعه آماری پژوهششامل کلیه کارکنان شرکت سداد به تعداد ۸۱۲ نفر بوده است، با توجه به فرمول کوکران، تعداد نمونه مورد نیاز ۲۶۰ نفربرآورد گردید. جهت نمونه گیری از روش نمونه گیری تصادفی ساده، استفاده شده است. ابزار گردآوری اطلاعات، پرسشنامهتسای ۲۰۱۸ شامل ۲۴ پرسش بوده است. گویه ها براساس مقیاس پنج درجه ای لیکرت بود. روایی محتوایی آن به تایید ۵نفر از متخصصین شرکت و استاد راهنما رسید. جهت سنجش پایایی هم پایایی ترکیبی و ضریب آلفای کرونباخ با استفاده ازنرم افزار Lisrel ، که بیش تر از ۰.۷ محاسبه گردید، استفاده شد. نتایج حاصل از پژوهش نشان می دهد که استنباط حمایتسازمانی و ارزش پرداخت بر ویژگی های تبادل اجتماعی از انگیزه مالی تاثیر دارد. ویژگی های تبادل اجتماعی از انگیزه مالی برسرمایه روانشناختی، رفتار کاری نوآورانه و مشارکت کاری تاثیر دارد. سرمایه روانشناختی و مشارکت کار ی بر رفتار کارینوآورانه تاثیر دارد. ویژگی های تبادل اجتماعی از انگیزه مالی بر رفتار کاری نوآورانه با توجه به نقش واسطه سرمایهروانشناختی و مشارکت کار تاثیر داردکلیدواژه ها
رفتار خلاقانه، کارکنان دانش، ویژگی های تبادل اجتماعی، انگیزه مالی، رفتار کاری نوآورانهمقالات مرتبط جدید
- تاثیر تکنولوژی آموزشی و هوش مصنوعی در فرآیند آموزش و یادگیری
- شناسایی حملات DDoS با استفاده از شبکه های عصبی
- شناسایی عوامل تسهیل کننده صادرات محصولات دانش بنیان تجهیزات پزشکی به کشورهای منطقه
- تاثیر واقعیت های افزوده بر انگیزه و عملکرد تحصیلی دانش آموزان مقطع ابتدایی
- نقش بازاریابی دیجیتالی در توسعه عملکرد شرکت
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.