بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی بر خلاقیت پرستاران با نقش میابنجی خودمختاری شغلی(مورد مطالعه: بیمارستان های شهر الیگودرز)
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: دهمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
- کد COI اختصاصی: ICAMIB10_105
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 284
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، خط و مشی گذاری و تصمیم گیری دانشگاه آزاد اسلامی
چکیده
هدف این پژوهش بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی بر خلاقیت پرستاران با نقش میانجی خودمختاری شغلی در بیمارستان های شهر الیگودرز می باشد. این تحقیق از نظر هدف یک تحقیق کاربردی است. از لحاظ ماهیت و روش یک تحقیق علی است. جامعه آماری این تحقیق پرستاران بیمارستان های شهر الیگودرز که تعداد آنها ۴۸۰ نفر است. طبق فرمول کوکران مقدار حجم دنمونه ۲۱۳ نفر به دست آمده است. از روش میدانی و ابزار از پرسشنامه برای جمع آوری داده های تحقیق استفاده شده است. روایی و پایایی پرسشنامه ها مورد تایید قرار گرفته است. تجزیه و تحلیل نتایج حاصل در این پژوهش با استفاده از نرم افزارهای آماری در دو سطح توصیفی و استنباطی انجام شده است. در سطح توصیفی از آماره هایی نظیر فراوانی و درصد فراوانی استفاده شده است. در سطح آمار استنباطی برای آزمون فرضیه های تحقیق از معادلات ساختاری استفاده شده است. یافته های پژوهی حاکی از آن است که مسئولیت اجتماعی بر خلاقیت پرستاران با نقش میانجی خودمختاری شغلی تاثیر مثبت دارد. مسئولیت اجتماعی بر خلاقیت پرستاران تاثیر مثبت دارد. مسئولیت اجتماعی بر خودمختاری شغلی تاثیر مثبت دارد. خودمختاری شغلی بر خلاقیت پرستاران تاثیر مثبت دارد.کلیدواژه ها
مسئولیت اجتماعی، خلاقیت پرستاران، خودمختاری شغلیمقالات مرتبط جدید
- Green Bioprocessing Innovations In Protease Production: Sustainable Waste Utilization, Process Optimization, And Industrial Applications
- اصول، تکنیک ها و کاربردهای جداسازی و خالص سازی پروتئین: یک نگاه جامع
- Green-Synthesized ZnO Nanoparticles Using Calendula Officinalis Extract For Pva-Based Nanocomposite Burn Wound Dressings: Characterization And Mechanical Properties
- مروری جامع بر روش های پردازش سیگنال EMG در بیماران مبتلا به پارکینسون: روندها، چالش ها و جهت گیری های آینده
- A Machine Learning-Based Framework For Energy Optimization In Distributed Edge Computing Systems
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.