گونه شناسی نظریه های ضمنی پیروی با استفاده از رویکرد تحلیل محتوای عرفی
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: فصلنامه انجمن علوم مدیریت ایران، دوره: 9، شماره: 36
- کد COI اختصاصی: JR_IAMS-9-36_002
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 273
نویسندگان
دکترای مدیریت رفتار سازمانی، دانشگاه فردوسی مشهد و عضو هیات علمی موسسه آموزش عالی بینالود
استاد، گروه مدیریت دانشگاه فردوسی مشهد- میدان آزادی- دانشگاه فردوسی مشهد- دانشکده علوم اداری و اقتصاد
دانشیار گروه مدیریت دانشگاه فردوسی مشهد= میدان آزادی- دانشگاه فردوسی مشهد- دانشکده علوم اداری و اقتصاد
چکیده
چکیده نظریه های ضمنی پیروی، از مباحث رو به رشد رفتار سازمانی است که حلقه واسط حوزه های پیروی و شناخت محسوب می شود. تبیین و گونه شناسی دیدگاه های پیروان راجع به ابعاد مختلف نقش شان که با عنوان «نظریه های ضمنی پیروی پیروان» شناخته می شود، هدف مقاله حاضر است. برای این منظور، با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند از ۱۴ تن از کارکنان سازمان های بزرگ از صنایع مختلف در شهر مشهد، مصاحبه های نیمه ساختار یافته به عمل آمد تا محققین در مصاحبه ها به اشباع نظری دست یافتند. داده های حاصله با استفاده از روش «تحلیل محتوای عرفی» مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت و قابلیت اعتماد داده ها مورد تایید قرار گرفت. تعداد ۵۸۹ کد بدست آمده در تحلیل محتوا، مجموعا در ۱۷ طبقه از نظریه های ضمنی (مقولات) شناسایی شده قرار گرفتند که ۵ مولفه ویژگی های مثبت را تشکیل دادند. مولفه های شناسایی شده شامل ادراک سازنده از کار، شایستگی شغلی، بازوی توانای رهبر، فضایل اخلاقی و پیشگامی بودند که دیدگاهی جامع تر نسبت به پیروی ارائه می کنند.کلیدواژه ها
نظریه های ضمنی- پیروی- پیش گونه های پیروی- تحلیل محتوای عرفیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.