بررسی رابطه ی رضایت شفلی و فرسودگی شغلی معلمان دوره ی ابتدایی شهرستان دشت آزادگان
- سال انتشار: 1400
- محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی فقه، حقوق، روانشناسی و علوم تربیتی در ایران و جهان اسلام
- کد COI اختصاصی: ICJLP02_082
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 315
نویسندگان
کارشناس ارشد روانشناسی تربیتی ،عضو پژوهشکده تعلیم وتربیت خوزستان، آموزش و پرورش، خوزستان، اهواز
چکیده
این مقاله به برر سی رابطه ی بین رضایت و فرسودگی شغلی معلمان ابتدایی شهرستان دشت آزادگان می پردازد. این پژوهش به روش همبستگی بوده و ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه است. جامعه ی آما ری ، معلمان ابتدایی شهرستان دشت آزادگان ۵۶۳ نفر درسال تحصیلی ۱۴۰۰ - ۱۳۹۹ است که ۹۰ نفر از آنان به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند. در این مطالعه فرسودگی دارای سه بعد خستگی عاطفی ، مسخ شخصیت وعدم کارایی است. یافته ها نشان می دهدکه فرضیه ی وجود ارتباط و همبستگی بین رضایت شغلی و فرسودگی در بین معلمان تایید شد، اما فرضیه وجود اختلاف در میزان رضایت و فرسودگی شغلی بر اساس جنسیت رد شد. همچنین فرسودگی و رضایت شغلی با سابقه ی کار ارتباط معنادار نشان نداد. بنابراین می توان با کاهش عوامل فرسودگی شغلی، باعث بالا رفتن رضایت شغلی معلمان و به تبع آن بالا رفتن میزان کارایی و بهره وری معلمان شد.کلیدواژه ها
رضایت شغلی، فرسودگی شغلی، بهره وریمقالات مرتبط جدید
- نقش کریدور میانیدر احیای اتصال برای تجارت اتحادیه اروپا و آسیای مرکزی
- نقش آموزش پرسنل در رقابت پذیری کریدورهای ترانزیتی در پرتو کنوانسیون STCW
- اقنای ترانزیت کالای هند اتحادیه اقتصادی اوراسیا با محوریت چابهار سرخس
- موفقیت کریدورها: پل زدن جوامع، اقتصادها و پایداری محیطی
- معرفی کریدورهای منطقه ای و بین المللی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.