شناسایی ویژگی های فرهنگ سازمانی در صنایع خلاق (نمونه مطالعاتی شبکه ایران کالا)
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: ششمین کنفرانس بین المللی پژوهشهای نوین حسابداری، مدیریت و علوم انسانی در هزاره سوم
- کد COI اختصاصی: MANACC06_001
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 406
نویسندگان
دانش آموخته رشته کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی امور فرهنگی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی
عضو هیات علمی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
چکیده
هدف از این تحقیق بررسی ویژگی های سازمانی در صنایع خلاق است. نوع روش تحقیق از حیث هدف کاربردی است. تحقیق مورد نظر از حیث هدف نوصیفی- پیماشی است. جامعه آماری در تحقیق حاضر 340 نفر از کارکنان شبکه ایران کالا است. برای تعیین حجم نمونه 181 نفر است. با توجه به نرخ بی پاسخی 10% بیشتر یعنی مجموعا 199 پرسشنامه پخش شد که در نهایت 193 پرسشنامه برگشت داده شد. گرسشنامه پژوهش در دو بخش تنظیم شده است که بخش اول شامل اطلاعات عمومی مربوط به پاسخ دهندگان است و بخش دوم مشتمل بر 24 سوال می باشد که متغیرهای تحقیق را مورد سنجش قرار دادند. از آزمون کولموگروف اسمیرنف و سپس آزمون تحلیل عاملی اکتشافی و نیز آزمون فریدمن استفاده شد. همچنین از نرم افزار spss اشتفاده شد. نتایج نشان داد عامل فردی، عامل گروهی، عامل رفتاری، عامل رهبری سازمان و عامل سازمانی بر ویژگی های فرهنگ سازمانی در صنایع خلاق تاثیر گذارند.کلیدواژه ها
ویژگی های فرهنگ سازمانی، صنایع خلاقمقالات مرتبط جدید
- تطبیق شیوه های تولید ناب در شرکت های کوچک و متوسط برای پشتیبانی از صنعت ۰.۴ در تولید
- چشم انداز بهره وری در تولید و لجستیک : تحلیلی بر تحقیقات گذشته و افق های پیش رو
- شناسایی پیامدهای رسالت شغلی در کارمندان تامین اجتماعی مشهد
- رویکردهای پیش بینی و بهینه سازی در صنایع مختلف و زنجیره تامین
- تحلیل عوامل موثر بر رفتار خرید آنلاین با تاکید بر مولفه های هوش مصنوعی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.