عملکرد پرستاران در بیمارستان های هوشمند: مروری بر مطالعات
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: سومین همایش فناوری اطلاعات و ارتقا سلامت با محوریت پرستاری
- کد COI اختصاصی: THPC03_106
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 518
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی پرستاری، گروه پرستاری، واحد بندرعباس، دانشگاه آزاد اسلامی، بندرعباس، ایران
مربی، دانشجوی دکتری تخصصی پرستاری، گروه پرستاری، واحد بندرعباس، دانشگاه آزاد اسلامی، بندرعباس، ایران.
مربی، کارشناسی ارشد پرستاری، گروه پرستاری، واحد بندرعباس، دانشگاه آزاد اسلامی، بندرعباس، ایران.
مربی، کارشناسی ارشد پرستاری، گروه پرستاری، واحد بندرعباس، دانشگاه آزاد اسلامی، بندرعباس، ایران.
استادیار، دکتری تخصصی پرستاری، گروه پرستاری، واحد بندرعباس، دانشگاه آزاد اسلامی، بندرعباس، ایران.
چکیده
استفاده از سیستمهای مبتنی بر فناوریهای دیجیتال در بیمارستانها و مراکز درمانی، نقش مؤثری در بهبود فرآیند تشخیص و درمان بیماریهای مختلف داشته است. بیمارستانها به عنوان یکی از مهمترین سازمانهایاجتماعی و پرستاران به عنوان بزرگترین گروه بهداشتی درمانی، نقش عمده ای در بهبود و ارائه خدمات بهداشتی و درمانی دارند. لذا پژوهش حاضر با هدف تعیین نقش هوشمندسازی بیمارستانها بر کیفیت کار پرستاران صورت گرفت.روش کار: در این مطالعه مروری توصیفی با جستجو در پایگاه های اطلاعاتی Web of sciences، Scopus ,,PubMed، MMagiran SIDدربازه زمانی 10 سال اخیر با استفاده از کلیدواژه های "هوشمندسازی"، "فناوریاطلاعات"، "پرستاران"، "بیمارستان"، "کیفیت کار" و معادل انگلیسی آن، بدون محدودیت در نوع مطالعه 47 مقاله، به دست آمد. نگارش مقاله حاضر، پس از حذف مقالات تکراری، فقط چکیده و غیر متناسب با هدف انجام گرفت.یافته ها: بررسی 7 مطالعه مورد بررسی نشانداد مزایای بکارگیری زیرساختهایهوشمند در بیمارستانها و مراکز درمانی در حیطه ی وظایف پرستاران شامل بهبود مدت زمان پاسخگویی، انتقال نیازهای بیماران به صورت دقیق تر، کنترل برنامه غذایی و دارویی بیمار، نظارت و کنترل شرایط محیطی (مانند نور، دما و...)، دسترسی سریع به سابقه پزشکی بیماران، امکان ارائه خدمات درمانی از راه دور، مدیریت بهتر داروها، کاهش خطا در نسخهخوانی، مدیریت بهتر زمان در موارد اورژانسی و ضروری، کاهش آزمایشات و نسخه های تکراری با دسترسی به سابقه بیمار، بهبود مدیریت بیماری های مسری مانند کرونا، کمتر شدن بار کاری پرستاران، ته یه شیفت و گردش کار پرستاران میباشد.نتیجه گیری: پژوهشهای مورد مطالعه در ارتباط با تاثیر هوشمندسازی بیمارستانها بر کیفیت کار پرستاران نشان از افزایش قابل توجه کیفیت کار پرستاران دارد. لذا پیشنهاد میشود مسئولین، با صرف هزینه در این امر از مشکلات و هزینه های احتمالی آینده که میتواند در اثر عدم رضایت، کیفیت پایین کار و فرسودگی شغلی ایجاد گردد پیشگیری نمایند.کلیدواژه ها
هوشمندسازی، فناوری اطلاعات، پرستاران، بیمارستان، عملکردمقالات مرتبط جدید
- نقش هوش مصنوعی در شخصی سازی آموزش و یادگیری دانش آموزان متوسطه اول و چالش های پیاده سازی آن
- بازسازی هویت اخلاقی در عصر مجازی: تاثیر شبکه های اجتماعی بر شکل گیری ارزش های اخلاقی دانش آموزان متوسطه
- A Systematic Review of the Effects of Mindfulness-Based Cognitive Therapy on the Reduction of Psychosomatic Symptoms in Chronic Patients
- Meta-Analysis of Psychological Interventions for Reducing Aggression in Adolescents in School Environment
- Effectiveness of Mixed Reality (XR)-Based Interventions in Improving Social Cognition in Children with Level ۱ Autism
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.