تدوین اصول کاربردی اخلاق حرفه ای برای توسعه اقتصاد مقاومتی
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: نخستین همایش ملی رویکرد های نوین مدیریت در مطالعات میان رشته ای
- کد COI اختصاصی: MANAGCONFG01_168
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 415
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد توسعه اقتصادی و برنامه ریزی دانشگاه محقق اردبیلی
استادیار گروه اقتصاد دانشگاه محق اردبیلی
دانشجوی کارشناسی ارشد توسعه اقتصادی و برنامه ریزی دانشگاه محقق اردبیلی
چکیده
جمهوری اسلامی ایران همانند سایر نظام های حکومتی دارای عناصر متمایز از سایر نظام ها است. به ویژه اقتصاد مقاومتی که هجمه و تحریم های یک جانبه غرب علیه کشورمان در سالیان گذشته، ضرورت اجرایی شدن این موضوع را فراهم آورده است. از سوی دیگر موفقیت هیچ برنامه، سیاست کلی، استراتژی وهدفی قابل دسترسی نیست مگر با معیار قرار دادن مسائل اخلاقی به ویژه اخلاق حرفه ای، بنابراین هدف از پژوهش حاضر بررسی اصول کاربردی اخلاقی حرفه ای جهت توسعه اقتصاد مقاومتی هست. روش تحقیق در پژوهش حاضر توصیفی تحلیلی است. یافته ها نشان داد، موضوع اخلاق در اقتصاد مقاومتی باتوجه به اهمیت ویژه ای که در کشور دارا می باشد واقتصاد مقاومتی بدون نظر گرفتن بحث اخلاق دارای نقصان است. پیش نیاز اعمال اقتصاد مقاومتی بر پایه پایبندی تمام عوامل اقتصادی به مولفه های اخلاق می باشد. مهم ترین اصول راهبردی که به منزله منشأ شکل گیری مولفه های کاربردی در اخلاق حرفه ای محسوب می گردند، عبارت اند از: کرامت انسانی، آزادی فردی، عدالت اجتماعی که درمفهوم عام یعنی قرار دادن هر امری در جایگاه شایسته آن و امانت ورزی به صورت امانت داری و بینش امانت نگری که از میان اصول گفته شده آخرین و مهم ترین اصل است. پس میتوان نتیجه گرفت اگر فضای جامعه به گونه ای در میان اعضای آن تدوین شود که توجه افراد جامعه را به اخلاق و ارتباط آن با اقتصاد جلب کند،گام موثری درزمینه توسعه و پیشرفت کشور برداشته می شود.کلیدواژه ها
اخلاق حرفه ای، اقتصاد مقاومتی، تولید داخلی، عدالت اجتماعیمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.