مقایسه تئوریکی تجربی رابطه میان سرمایه فکری و عملکرد شرکت ها

  • سال انتشار: 1390
  • محل انتشار: همایش منطقه ای حسابداری سرمایه فکری
  • کد COI اختصاصی: RCICF01_035
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 2102
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

فاطمه یحیی تبار

عصمت السادات طاهری

چکیده

دنیای کسب و کار امروز عرصه برپایی سازمان های دانش محور است دراین اقتصاد دانش محور عواملی نظیر درامد سوداوری و دارایی تنها بخشی ازموفقیت سازمان را بازتاب کرده و ثروت واقعی سازمان ها جذب و بهره برداری از نیروی انسانی متخصص و برتر دانش و مهارتهای این افراد فرایندها و رویه های داخلی فرهنگ درون سازمانی شهرت و خوشنامی در نزد مشتریان و ذینفعان و به بیان دیگر دارایی های نامشهود و سرمایه فکری است از انجا که این دسته از سرمایه های سازمانی درترازنامه انعکاس نیافته و در عین حال بر عملکردارزش و سوداوری تاثیرات چشمگیری دارند نیازمند توجه تخصیص منابع و تاکید روزافزون مدیریت عالی سازمان ها می باشد برای این منظور شرکت ها و سازمان ها در ابتدا باید این عوامل را شناسایی کنند درمقاله حاضر ابتدا به بررسی ادبیات موضوع پرداخته و با اتکا به نتایج حاصله از این تحقیقات به شباهتهایی از جمله نقش سرمایه فکری در عملکرد شرکت ها مدل استفاده شده در تحقیقات و تفاوتهایی از جمله دیدگاههای متفاوت ا زعملکرد ارائه روشهای جدید برای سنجش سرمایه فکری و ارائه طبقه بندی ها و اجزاهایمختلف برایسرمایه فکری اشاره شده ست و پس ازین بررسی ها به توضیح و تفسیر هریک از شباهت ها و تفاوت ها پرداخته و در پایان با استفاده از این نتایج به ارائه پیشنهادات کاربردی پرداخته شد.

کلیدواژه ها

تئوریکی، تجربی، سرمایه فکری، عملکرد، شرکت ها

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.