مدیریت کوانتومی و کاربرد آن در سازمان های آموزشی

  • سال انتشار: 1399
  • محل انتشار: نخستین کنفرانس بین المللی و دومین کنفرانس ملی مدیریت، اخلاق و کسب و کار
  • کد COI اختصاصی: MEBCONF02_166
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 964
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

حسین خسروی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشکده علوم تربیتی دانشگاه بیرجند

هادی پورشافعی

دانشیار دانشگاه بیرجند

چکیده

مدیریت در سازمان های کنونی دو امر لازم و ملزوم یکدیگر هستند و یکی از این سازمان ها، آموزش و پرورش می باشد که نیروی انسانی بسیاریرا تربیت می کند و تمامی سازمان های موجود در یک کشور از این نیروی انسانی استفاده می کنند، لذا با به کارگیری و سازماندهی صحیح نیرویانسانی می توان در جهت بهبود سازمان ها کمک کرد و مدیریت کوانتومی یکی از روش های جدید مدیریتی است که می تواند به این مهم کمک کند.مقاله حاضر، به بررسی جایگاه سازمان و مدیریت در عصر جدید، ضرورت مدیریت کوانتومی و کاربرد مهارتهای مدیریت کوانتومی در سازمانپرداخته است روش پژوهش، مروری است که از منابع مختلف همچون کتاب و مقاله برای گردآوری اطلاعات استفاده شده است. نتایج مطالعه نشانمیدهد، با کاربست مهارتهای مدیریت کوانتومی در سازمان های آموزشی می توان به دنبال ارتقا و بهبود سازمان ها از جمله سازمان های آموزشی بود.

کلیدواژه ها

مدیریت کوانتومی، مهارت های مدیریت کوانتومی، سازمان های آموزشی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.