مدل دستیابی زنان کرد به جایگاه های رهبری در اقلیم کردستان عراق

  • سال انتشار: 1398
  • محل انتشار: فصلنامه مطالعات اجتماعی - روانشناختی زنان، دوره: 17، شماره: 2
  • کد COI اختصاصی: JR_JWSPS-17-2_003
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 659
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

نازنین کریم محمد الجاف

دانشجوی دکتری مدیریت بازرگانی - رفتار سازمانی/ گروه مدیریت منابع انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، ایران

مجتبی امیری

دانشیار و مدیر گروه گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران

خدیجه سفیری

استاد تمام و مدیر گروه علوم اجتماعی، دانشکده علوم اقتصادی و اجتماعی، دانشگاه الزهرا، تهران، ایران

فرشته امین

استادیار گروه مدیریت منابع انسانی، دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، تهران، ایران

چکیده

 زنان کرد بیش از زنان عرب در صحنه­های اجتماعی حضور دارند، هر چند با وجود حضور آزادانه در اجتماع، تعداد زنان درجایگاه های رهبری و مدیریت ارشد در سازمان ها و جامعه، بسیار اندک است. هدف این تحقیق با استفاده از روش نظریه داده­بنیاد کلاسیک، طراحی مدل دستیابی زنان به جایگاه های رهبری در اقلیم کردستان عراق بوده است. از نمونه­گیری نظری تا رسیدن مقوله­ها به اشباع نظری استفاده شده­است و شانزده زن مشارکت­کننده در این تحقیق، دارای پست های عالی مدیریت و رهبری مانند نمایندگی مجلس در اقلیم کردستان عراق بودند. هفت مقوله اشباع شده تحقیق شامل هنجارهای مردسالاری با روکش مذهبی و فرهنگ عشیره­ای کردی، نفت و بیماری هلندی در اقلیم کردستان عراق، خصوصیات منفی زنان در کردستان، داشتن خانواده سرشناس و حامی با نفوذ در قبیله و حزب، تسهیل کننده های دستیابی به رهبری، داشتن الگو و مربی و خصوصیات رهبری می شود. درنهایت براساس این مقوله­ها، مدلی ارائه شده است. مهم ترین یافته پژوهش این است که زنان برای دستیابی به جایگاه های رهبری نیازمند داشتن خانواده بانفوذ و قدرتمند هستند، همچنین، آن ها بایستی از برخی خصوصیات رهبری و داشتن الگو و مربی برخوردار باشند عوامل تسهیل­کننده­ای مانند سهمیه، دستیابی زنان به جایگاه های رهبری را سهولت می­بخشد.

کلیدواژه ها

رهبری زنان, روش نظریه داده بنیاد کلاسیک, هنجارهای مردسالاری, خصوصیات رهبری, اقلیم کردستان عراق

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.