Creative Thinking Training Managers to Create Innovative Organizational Culture

سال انتشار: 1395
محل انتشار: مجله مطالعات اکتشافی در حقوق و مدیریت، دوره: 4، شماره: 3
کد COI اختصاصی: JR_JELSM-4-3_002
زبان مقاله: انگلیسی
تعداد مشاهده: 298

نویسندگان

Department of Educational Management, Marvdasht Branch, Islamic Azad University, Marvdasht, Iran

چکیده

Today, development, training and evaluation of managers thinking decision-maker, is one of the mainfunctions of any organization. Therefore, creative thinking managers, an important part of anyorganization innovation. In management studies as well as discussing ways of thinking and perceptionmanagers has special place. One important issue is in the discussion, thinking, creative thinking and itsrole in innovation. Creativity, the evolution of the amplitude and leap in human thought and thought, sothat the ability to synthesize new agents have previously. Creativity is more of an intellectual activity andmental While innovation is more practical aspects and In fact, is the final product creativity. In thisstudy, the role of creative thinking training managers to create organizational innovation, from theperspective of providing power to make decisions and creativity in organizations is studied.

کلیدواژه ها

Creative Thinking, Training Managers, Organizational Innovation

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.