بررسی رابطه بین رفتار اخلاقی انسانی و اسلامی با فرهنگ سازمانی در میان کارکنان ادارات مطالعه موردی : ادارات شهرستان کوهبنان و راور

این مقاله با هدف بررسی رابطه بین رفتار اخلاقی انسانی و اسلامی با فرهنگ سازمانی در میان کارکنان ادارات با مطالعه موردی شهرستان کوهبنان و راور انجام شده است این بررسی به روش توصیفی همبستگی صورت گرفته است جامعه آماری این پژوهش 1000 نفری کارکنان ادارات شهرستان کوهبنان و راور که از طریق فرمول کوکران نمونه ای 278 نفری انتخاب و مورد پژوهش قرار گرفت . برای تحلیل داده ها از فرمول کولموگروف –اسمیرنوف برای به نرمال بودن داده ها و بعد از مشخص شدن نرمال بودن از مقیاس نمره گذاری هایر و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد . فرضیه اصلی این پژوهش و تمامی فرضیات تایید و نتایج به دست آمده رابطه معناداری میان ابعاد فرهنگ سازمانی و ابعاد رفتار اخلاقی انسانی ، اسلامی را نشان می دهد.

کلیدواژه ها:

رفتار اخلاقی انسانی اسلامی ، فرهنگ سازمانی ، ادارات شهرستان کوهبنان و راور