اطلاعات کنفرانس

نهمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی

محل برگزاری: تهران

تاریخ برگزاری: 9 خرداد 1401

تاریخ نمایه سازی: 23 مهر 1401

تعداد صفحات: 922

تعداد مقالات :52

نمایش مقالات: 12069

شناسه ملی این کنفرانس: THCD09

نویسندگان مشارکت کننده: 113 پژوهشگر

تعداد ارجاع به مقالات این کنفرانس: 1

مجموعه مقالات نهمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی

1. آسیب شناسی کلاس های آموزشی غیر حضوری؛ فرصت ها و تهدیدها
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: سعید صفاخواه - امین نوروزی - مطهره صفائی
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
2. آموزش و توسعه سرمایه انسانی در عصر دیجیتال: فرصت ها، چالش ها و مسیر پیش رو
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: علی اصغر امیری - فرشته امین
تعداد صفحات مقاله: 28
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
3. اثر سرمایه های فکری بر عملکرد کارکنان در سازمان بازرسی شهرداری تهران با نقش میانجی تسهیم دانش
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: روح اله فیاضی بارجین
تعداد صفحات مقاله: 14
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
4. ارزیابی اثربخشی آموزش در سازمان بر اساس مدل پنج سطحی فیلیپسv- ۱
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: آرمین خوشوقتی - شیما جعفرزاده
تعداد صفحات مقاله: 14
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
5. استراتژی های منتورینگ: تبیین تاثیر استراتژی های منتورینگ در توسعه و یادگیری کارکنان
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: محمد هاشمی - محمد تیموری
تعداد صفحات مقاله: 35
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
6. استفاده از تکنیک سلسله مراتب تصمیم فازی جهت ارزیابی عوامل توسعه منابع انسانی پتروشیمی شیراز با رویکرد آموزش و بهسازی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: سمانه حاتمی
تعداد صفحات مقاله: 13
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
7. استفاده از رویکرد تحلیلی داده-محور برای برآورد منابع انسانی مورد نیاز در سازمان های دولتی(مورد مطالعاتی دانشگاه بجنورد)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: علی سیفی - فاطمه مهرآسا - فاطمه سراوانی غیور - سارا سنچولی - ارغوان ابراهیمی
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
8. انتخاب مدیر از داخل یا خارج سازمان؛ چالشی در سازمان
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مریم برادران حقیر - پیمان بیگدلی - فائزه عباسلو
تعداد صفحات مقاله: 20
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
9. ایجاد فرهنگ مربیگری در سازمان: ارائه یک چارچوب مفهومی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: علیرضا قزل
تعداد صفحات مقاله: 12
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
10. بررسی ابعاد و ویژگی های نیروی انسانی در مدل های چابکی سازمان (مرور سیستماتیک)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مریم خداوردیان - طیبه عباسی - نیکو دیالمه
تعداد صفحات مقاله: 21
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
11. بررسی اثر گذاری شایستگی شغلی در انتصابات پست های مدیریتی با در نظر گرفتن شاخص های خود اظهاری کارکنان(مطالعه موردی شرکت آب و فاضلاب مشهد)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: غلامرضا کلائی - راحله ریاحی - سارا ریحانی
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
12. بررسی اثربخشی متدولوژی هنری مینتزبرگ در توسعه مدیران؛ مطالعه موردی مدیران فولاد هرمزگان
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: امین رنجبرفرد - محمدحسین نقوی - زهرا یادگاری
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
13. بررسی ارتباط دانش مدیران بر اثربخشی پروژه های شش سیگما در حوزه آموزش و یادگیری سازمانی (مطالعه موردی: مرکز آموزشی درمانی حضرت ولی عصر فسا)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مرضیه رضاییان - سجاد رضاییان - احمدرضا شرفی
تعداد صفحات مقاله: 14
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
14. بررسی تاثیر آموزش های ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی شرکت فولاد امیرکبیر کاشان)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: منیژه احمدی - مهدی جباری - مرجان قیدر
تعداد صفحات مقاله: 17
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
15. بررسی تاثیر تعارضات سازمانی بر وفاداری کارکنان شرکت ایران خودرو
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: سیدمصطفی حدادی
تعداد صفحات مقاله: 22
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
16. بررسی تاثیر رضایت شغلی کارکنان برتمایل به دو شغله بودن آنها با متغییر واسطه ای فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: وزارت علوم)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: منیژه احمدی - پریسا ارگی - سیده فاطمه چهره آزاد
تعداد صفحات مقاله: 24
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
17. بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی شرکتی بر عملکرد کارکنان به واسطه نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز و نوآوری خدمات مرکز تحقیقات سیاست علمی کشور
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: امیر ملکی - حمیدرضا رضایی کلیدبری
تعداد صفحات مقاله: 18
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
18. بررسی تاثیر گرایش های کارآفرینانه مدیران بر مدیریت دانش در کسب و کارهای کوچک و متوسط(مطالعه موردی: شرکت های شهرک صنعتی سمنان)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: علی همتی - بامداد یغمایی - سعید صفاخواه
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
19. بررسی رابطه بهسازی نیروی انسانی و سرمایه اجتماعی در مدیریت آموزش و پرورش ناحیه ۱ اهواز
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: منیژه احمدی - رسول شابثی - منصور آقاخانی - ماه زری حقیقت
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
20. بررسی رابطه بین میزان رضایت شغلی و تعهد سازمانی در آموزش و پرورش
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: جواد اسکندری - سیدسیامک موسوی
تعداد صفحات مقاله: 13
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
21. بررسی رابطه تعامل نیروی انسانی وتعالی سازمان در مجتمع مس سرچشمه (مطالعه موردی امور آموزش و تجهیز نیروی انسانی)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: صمد قربان نژاد
تعداد صفحات مقاله: 26
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
22. بررسی نقش منتورینگ در رفع موانع ذهنی و افزایش اثرگزاری آموزش سازمانی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: محبوبه مظاهری
تعداد صفحات مقاله: 8
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
23. تاثیر آموزش ضمن خدمت بر افزایش کارایی کارمندان و معلمان آموزش و پرورش ایران
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: جواد اسکندری - سیدسیامک موسوی
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
24. تاثیر آموزش منابع انسانی بر توسعه مدیریت پروژه های عمرانی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: محمدتقی نظرپور - محمدمهدی نظرپور - سید محمد ذاکری
تعداد صفحات مقاله: 18
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
25. تاثیر سرمایه های فکری بر عملکرد فردی با در نظر گرفتن متغیر میانجی تسهیم دانش (مورد مطالعه: سازمان بازرسی شهرداری تهران)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: روح اله فیاضی بارجین
تعداد صفحات مقاله: 18
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
26. تاملی بر رابطه توسعه منابع انسانی با مدیریت منابع انسانی در جهت اثربخشی آموزش عالی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: کورش فتحی واجارگاه - حمید خسروی - مهدی قادری نجف آبادی
تعداد صفحات مقاله: 23
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
27. تبیین عناصر برنامه درسی کارآفرینی در دوره های آموزش عمومی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: احد عامری سیاهویی - حوریه محمودی
تعداد صفحات مقاله: 25
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
28. تبیین چارچوب توسعه شایستگی فنی– تخصصی بانکداران : الگوی توانمندسازی دانش محور مدیران پولی و بانکی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: حسن عاشقی
تعداد صفحات مقاله: 23
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
29. تحلیل فرهنگ یادگیری : عوامل موثر بر استقرار خودراهبری در یادگیری (مروری بر پژوهشهای کاربردی)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مریم زند
تعداد صفحات مقاله: 20
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
30. تحلیل نابرابری فضایی شاخص های آموزشی در هر یک از استان های کشور و رتبه بندی آن ها در دوره کرونا
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: رضا خیرالدین - فریبا ملکی
تعداد صفحات مقاله: 20
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
31. تدوین برنامه توسعه فردی برای شایستگی مدیریت دانش حرفه ای ویژه مدیران پایه شهرداری مشهد
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مهدی یاراحمدی خراسانی - مهسا شهابی کاسب - امیرحسین ریخته گرزاده
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
32. دوره های الکترونیکی اثربخش سازمانی: توجه مضاعف به محتوا
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: غلامرضا شمس - مائده زارعی ساروکلائی
تعداد صفحات مقاله: 13
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
33. رتبه بندی چالش های یادگیرندگان در بهسازی مجازی منابع انسانی (مورد مطالعه: معلمان شهرستان دامغان)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: معصومه حقیری - مهرانه حقیری
تعداد صفحات مقاله: 20
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
34. سنجش بلوغ مدیریت دانش با استفاده از مدل KMMM زیمنس مبتنی بر CMM مورد مطالعه: شرکت فولاد آلیاژی ایران
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: رضا میدانی - هومن محمدپور - مصطفی سپهری جوان
تعداد صفحات مقاله: 28
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
35. سنجش سطح بلوغ مدیریت دانش در ستاد مدیریت درمان تامین اجتماعی استان بوشهر
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مینا خوئینی - رضا حسین پور
تعداد صفحات مقاله: 17
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
36. شایستگی های رهبران کسب و کار درعصر دیجیتال
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: ایرج سلطانی
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
37. شناسایی ابعاد و عناصر توسعه حرفه ای معلمان
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: محمدتقی نظرپور - محمد یاری - سپهر نامی
تعداد صفحات مقاله: 19
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
38. عملکرد دانشگاه در نظام آموزش عالی کشور از دیدگاه مقام معظم رهبری
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: لیلا شیدوشی - ندا شیدوش
تعداد صفحات مقاله: 21
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
39. فناوری های پوشیدنی، دریچه ای نوین برای ورود اینترنت اشیا به حوزه ی مدیریت منابع انسانی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: محمدهادی عارف نظری
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
40. مدیریت استرس و تاثیر آن بر عملکرد و سلامت منابع انسانی در صنعت بانکداری
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: حسن عاشقی
تعداد صفحات مقاله: 26
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
41. مدیریت دانش بر اساس استاندارد ایزو ۳۰۴۰۱:۲۰۱۸
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: زهره جبرئیلی
تعداد صفحات مقاله: 12
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
42. مدیریت وتوسعه استعدادها در سازمان ها
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مصطفی کریمی
تعداد صفحات مقاله: 18
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
43. منتورینگ راهبردی برای توسعه مدیران مدارس
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: فاطمه عنایتی زاده - داود قرونه
تعداد صفحات مقاله: 13
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
44. نقدی بر برنامه ملی "آموزش و تربیت مدیران آینده دستگاه های اجرایی":جای خالی اشتراک دانش در کلان ترین برنامه جانشین پروری دولت
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مهشید قریب پور - محمدیونس حقانی
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
45. نقش استفاده از کافه دانش در یادگیری کارمندان شهرداری تهران
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: سارا غفاری دانا - زهرا بختیاری
تعداد صفحات مقاله: 19
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
46. واکاوی فرآیند آموزش مبتنی بر رویکرد کارآفرینانه در شرکت ایران خودرو دیزل
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: ارژنگ عزتی نیا - سیدرسول حسینی - معصومه اولادیان
تعداد صفحات مقاله: 17
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
47. چالش های آموزش و توسعه ی منابع انسانی از دیدگاه مدیران صنعت بیمه
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: آزاده حیدری - فرزانه میری
تعداد صفحات مقاله: 16
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
48. چالش های فراروی مدیریت منابع انسانی
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: مهرداد برون
تعداد صفحات مقاله: 12
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
49. چگونگی طرح طبقه بندی مشاغل در سازمانهای امروزی (مطالعه موردی شرکت آب و فاضلاب مشهد)
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: غلامرضا کلائی - راحله ریاحی - علیرضا سالاری - سارا ریحانی - حمیدرضا سلطانی - علیرضا روستا
تعداد صفحات مقاله: 15
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل
50. کوچینگ و منتورینگ ابزار های نوین توسعه و یادگیری
مقاله کاملسال انتشار: 1401زبان مقاله: فارسی
نام نویسندگان مقاله: نسرین مهدیان مقدم - جواد زارع برجی
تعداد صفحات مقاله: 13
مقاله کنفرانس علمی داخلیدریافت مقاله کامل

نتایج 1 تا 50 از مجموع 52

مجموعه مقالات نهمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی

1. آسیب شناسی کلاس های آموزشی غیر حضوری؛ فرصت ها و تهدیدها

2. آموزش و توسعه سرمایه انسانی در عصر دیجیتال: فرصت ها، چالش ها و مسیر پیش رو

3. اثر سرمایه های فکری بر عملکرد کارکنان در سازمان بازرسی شهرداری تهران با نقش میانجی تسهیم دانش

4. ارزیابی اثربخشی آموزش در سازمان بر اساس مدل پنج سطحی فیلیپسv- ۱

5. استراتژی های منتورینگ: تبیین تاثیر استراتژی های منتورینگ در توسعه و یادگیری کارکنان

6. استفاده از تکنیک سلسله مراتب تصمیم فازی جهت ارزیابی عوامل توسعه منابع انسانی پتروشیمی شیراز با رویکرد آموزش و بهسازی

7. استفاده از رویکرد تحلیلی داده-محور برای برآورد منابع انسانی مورد نیاز در سازمان های دولتی(مورد مطالعاتی دانشگاه بجنورد)

8. انتخاب مدیر از داخل یا خارج سازمان؛ چالشی در سازمان

9. ایجاد فرهنگ مربیگری در سازمان: ارائه یک چارچوب مفهومی

10. بررسی ابعاد و ویژگی های نیروی انسانی در مدل های چابکی سازمان (مرور سیستماتیک)

11. بررسی اثر گذاری شایستگی شغلی در انتصابات پست های مدیریتی با در نظر گرفتن شاخص های خود اظهاری کارکنان(مطالعه موردی شرکت آب و فاضلاب مشهد)

12. بررسی اثربخشی متدولوژی هنری مینتزبرگ در توسعه مدیران؛ مطالعه موردی مدیران فولاد هرمزگان

13. بررسی ارتباط دانش مدیران بر اثربخشی پروژه های شش سیگما در حوزه آموزش و یادگیری سازمانی (مطالعه موردی: مرکز آموزشی درمانی حضرت ولی عصر فسا)

14. بررسی تاثیر آموزش های ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی شرکت فولاد امیرکبیر کاشان)

15. بررسی تاثیر تعارضات سازمانی بر وفاداری کارکنان شرکت ایران خودرو

16. بررسی تاثیر رضایت شغلی کارکنان برتمایل به دو شغله بودن آنها با متغییر واسطه ای فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: وزارت علوم)

17. بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی شرکتی بر عملکرد کارکنان به واسطه نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز و نوآوری خدمات مرکز تحقیقات سیاست علمی کشور

18. بررسی تاثیر گرایش های کارآفرینانه مدیران بر مدیریت دانش در کسب و کارهای کوچک و متوسط(مطالعه موردی: شرکت های شهرک صنعتی سمنان)

19. بررسی رابطه بهسازی نیروی انسانی و سرمایه اجتماعی در مدیریت آموزش و پرورش ناحیه ۱ اهواز

20. بررسی رابطه بین میزان رضایت شغلی و تعهد سازمانی در آموزش و پرورش

21. بررسی رابطه تعامل نیروی انسانی وتعالی سازمان در مجتمع مس سرچشمه (مطالعه موردی امور آموزش و تجهیز نیروی انسانی)

22. بررسی نقش منتورینگ در رفع موانع ذهنی و افزایش اثرگزاری آموزش سازمانی

23. تاثیر آموزش ضمن خدمت بر افزایش کارایی کارمندان و معلمان آموزش و پرورش ایران

24. تاثیر آموزش منابع انسانی بر توسعه مدیریت پروژه های عمرانی

25. تاثیر سرمایه های فکری بر عملکرد فردی با در نظر گرفتن متغیر میانجی تسهیم دانش (مورد مطالعه: سازمان بازرسی شهرداری تهران)

26. تاملی بر رابطه توسعه منابع انسانی با مدیریت منابع انسانی در جهت اثربخشی آموزش عالی

27. تبیین عناصر برنامه درسی کارآفرینی در دوره های آموزش عمومی

28. تبیین چارچوب توسعه شایستگی فنی– تخصصی بانکداران : الگوی توانمندسازی دانش محور مدیران پولی و بانکی

29. تحلیل فرهنگ یادگیری : عوامل موثر بر استقرار خودراهبری در یادگیری (مروری بر پژوهشهای کاربردی)

30. تحلیل نابرابری فضایی شاخص های آموزشی در هر یک از استان های کشور و رتبه بندی آن ها در دوره کرونا

31. تدوین برنامه توسعه فردی برای شایستگی مدیریت دانش حرفه ای ویژه مدیران پایه شهرداری مشهد

32. دوره های الکترونیکی اثربخش سازمانی: توجه مضاعف به محتوا

33. رتبه بندی چالش های یادگیرندگان در بهسازی مجازی منابع انسانی (مورد مطالعه: معلمان شهرستان دامغان)

34. سنجش بلوغ مدیریت دانش با استفاده از مدل KMMM زیمنس مبتنی بر CMM مورد مطالعه: شرکت فولاد آلیاژی ایران

35. سنجش سطح بلوغ مدیریت دانش در ستاد مدیریت درمان تامین اجتماعی استان بوشهر

36. شایستگی های رهبران کسب و کار درعصر دیجیتال

37. شناسایی ابعاد و عناصر توسعه حرفه ای معلمان

38. عملکرد دانشگاه در نظام آموزش عالی کشور از دیدگاه مقام معظم رهبری

39. فناوری های پوشیدنی، دریچه ای نوین برای ورود اینترنت اشیا به حوزه ی مدیریت منابع انسانی

40. مدیریت استرس و تاثیر آن بر عملکرد و سلامت منابع انسانی در صنعت بانکداری

41. مدیریت دانش بر اساس استاندارد ایزو ۳۰۴۰۱:۲۰۱۸

42. مدیریت وتوسعه استعدادها در سازمان ها

43. منتورینگ راهبردی برای توسعه مدیران مدارس

44. نقدی بر برنامه ملی "آموزش و تربیت مدیران آینده دستگاه های اجرایی":جای خالی اشتراک دانش در کلان ترین برنامه جانشین پروری دولت

45. نقش استفاده از کافه دانش در یادگیری کارمندان شهرداری تهران

46. واکاوی فرآیند آموزش مبتنی بر رویکرد کارآفرینانه در شرکت ایران خودرو دیزل

47. چالش های آموزش و توسعه ی منابع انسانی از دیدگاه مدیران صنعت بیمه

48. چالش های فراروی مدیریت منابع انسانی

49. چگونگی طرح طبقه بندی مشاغل در سازمانهای امروزی (مطالعه موردی شرکت آب و فاضلاب مشهد)

50. کوچینگ و منتورینگ ابزار های نوین توسعه و یادگیری