معرفی
سمتهای علمی و اجرایی سید فرهاد حسینی در کنفرانس ها و نشستهای معتبر ایران
- دانشگاه رازی (عضو هیات علمی)
مقالات سید فرهاد حسینی در کنفرانس های داخلی
چگونه مدیریت استراتژیک منابع انسانی از طریق کسب مزیت رقابتی و بازارمحوری به ارتقای عملکرد سازمانی منجر می شود؟
سال 1388
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
طراحی مدلی استراتژیک برای مدیریت اثر بخش شهری
سال 1391
ارائه شده در چهارمین کنفرانس برنامه ریزی و مدیریت شهری
بررسی میزان تاثیرگذاری پیاده سازی مدیریت بحران براستمرار کسب و کاربا تاکید براصول استمرار 5R'S
سال 1391
ارائه شده در دومین کنفرانس ملی مدیریت بحران
بررسی اثربخشی پیاده سازی مذیریت بحران در دستیابی سازمان به اهداف استمرار کسب وکار
سال 1391
ارائه شده در دومین کنفرانس ملی مدیریت بحران
طراحی الگوی استراتژیک تأثیرات اجتماعی- فرهنگی توسعه گردشگری قومی
سال 1391
ارائه شده در اولین همایش ملی جغرافیا و گردشگری در هزاره سوم
تدوین مدل استراتژیک برای توسعه پایدار گردشگری قومی
سال 1391
ارائه شده در اولین همایش ملی جغرافیا و گردشگری در هزاره سوم
بررسی جایگاه معنابخشی در اجرای استراتژی و تغییرات استراتژیک
سال 1392
ارائه شده در دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
طراحی و تبیین الگوی معنابخشی استراتژیک در سازمان
سال 1392
ارائه شده در دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
بررسی و سنجش آمادگی سازمانی برای پیاده سازی استراتژی ها در شرایط بحرانی
سال 1392
ارائه شده در دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
بررسی تأثیر خلاقیت بر سطوح مختلف مدیریت کارخانه شمه بندرعباس
سال 1393
ارائه شده در نخستین کنفرانس ملی آینده پژوهی، مدیریت و توسعه
عدالت و نقش آن در مدیریت سازمانی با تاکید بردانشگاه علوم پزشکی بندرعباس
سال 1393
ارائه شده در کنفرانس بین المللی توسعه و تعالی کسب و کار
بررسی مقوله رقابت پذیری استراتژیک شهرها در حوزه اقتصاد و کسب و کار
سال 1390
ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی توسعه پایدار و عمران شهری
بررسی ارتباط بین تجسم غیر اخلاقی و انتقام گیری
سال 1394
ارائه شده در کنفرانس سالانه مدیریت و اقتصاد کسب و کار
بررسی ارتباط بین هوش سازمانی و توسعه منابع انسانی
سال 1394
ارائه شده در اولین همایش علمی پژوهشی روانشناسی،علوم تربیتی و آسیب شناسی جامعه
بررسی تأثیر تحقیق و توسعه بر عملکرد بازاریابی محصولات کشاورزی
سال 1394
ارائه شده در کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد در قرن 21
تاثیر هوش فرهنگی مدیران بر رفتار ضد شهروندی کارکنان
سال 1395
ارائه شده در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت، اقتصاد و حسابداری
ارزیابی ارتباط ابعاد مدیریت دانش و عملکرد سازمانی در بخش دولتی مورد مطالعه : جهاد کشاورزی شهرستان کرمانشاه
سال 1395
ارائه شده در کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
بررسی نقش واسطه ای مدیریت استراتژیک منابع انسانی در ارتباط مدیریت دانش و عملکرد سازمانی (مطالعه موردی : سازمان جهاد کشاورزی شهرستان رمانشاه)
سال 1395
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهشهای کاربردی در مدیریت و حسابداری
تاثیر رهبری تحول گرا بر یادگیری سازمانی با رویکرد نوآوری باز در نیروگاه حرارتی بیستون شهر کرمانشاه
سال 1396
ارائه شده در دومین همایش بین المللی انسجام مدیریت و اقتصاد در توسعه
تاثیرپیاده سازی روش کارت ارزیابی متوازن بربهبود عملکردسازمان وافزایش سطح کیفیت ارایه خدمات به ارباب رجوع (موردمطالعه: اداره کل منابع طبیعی وآبخیزداری استان کرمانشاه)
سال 1396
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
تاثیر اجرای برنامه ریزی استراتژیک بر نحوه عملکرد حوزه منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی و اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان کرمانشاه
سال 1396
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
بررسی تاثیر رهبری و نوآوری بر استراتژی تمایز و عملکرد شرکت(مورد مطالعه: اداره برق استان کرمانشاه)
سال 1397
ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی نوآوری و تحقیق در علوم تربیتی، مدیریت و روانشناسی
بررسی تاثیر سبک رهبری بر ستاده-های رفتاری پیروان با تاکید بر نقش سیاست های سازمانی درک شده (مورد مطالعه بانک مهر ایران استان کرمانشاه)
سال 1397
ارائه شده در دومین همایش بین المللی مدیریت، حسابداری و اقتصاد در توسعه پایدار
سنجش تاثیر اشتراک فناوری اطلاعات و ارتباطات بر توانمندی کارکنان شرکت های پارک علم و فناوری استان کرمانشاه
سال 1402
ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، بازرگانی، اقتصاد و حسابداری
بررسی تاثیر مشتری گرایی بر عملکرد شرکت ها با تاکید بر شایستگی های نوآوری
سال 1402
ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، بازرگانی، اقتصاد و حسابداری
بررسی تاثیر مشترک واحدهای بازاریابی و فروش بر عملکرد بازار شرکت های تولیدی شهر کرمانشاه
سال 1402
ارائه شده در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت، روان شناسی و علوم رفتاری
طراحی چهارچوب مفهومی یکپارچگی فناوری اطلاعات در بخش خدمات کشاورزی شهر کرمانشاه
سال 1402
ارائه شده در ششمین همایش ملی توسعه علوم فناوریهای نوین در مدیریت، حسابداری و کامپیوتر
مقالات سید فرهاد حسینی در ژورنال های داخلی
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایران
ارایه الگوی اجرای موفق استراتژی در شرکت های خودروسازی ایران
سال 1393
ارائه شده در فصلنامه انجمن علوم مدیریت ایران
طراحی و پیاده سازی سیستم های اطلاعات منابع انسانی
سال 1401
ارائه شده در فصلنامه پژوهش های علوم مدیریت
نقش رهبری تحول آفرین در فرسودگی شغلی کارکنان با تاکید بر متغیرهای میانجی اضطراب، استرس شغلی و تنهایی در محل کار (موردمطالعه: معلمان ابتدایی آموزش و پرورش شهرستان پاوه)
سال 1402
ارائه شده در فصلنامه حکمرانی و توسعه
نقش تعدیل گر تجانس فرهنگی در روابط بین فعالیت های بازاریابی درونی و رضایت مندی کارکنان حوزه گردشگری منطقه غرب ایران، عراق و ترکیه
سال 1400
ارائه شده در فصلنامه مطالعات اجتماعی گردشگری