اطلاعات کنفرانس
اولین کنفرانس بین المللی دستاوردهای نوین پژوهشی در مدیریت،حسابداری و اقتصاد
محل برگزاری: تهران
تاریخ برگزاری: 9 مهر 1395
تاریخ نمایه سازی: 25 آذر 1395
تعداد صفحات: 4101
تعداد مقالات :261
نمایش مقالات: 172416
شناسه ملی این کنفرانس: AMCONF01
نویسندگان مشارکت کننده: 561 پژوهشگر
تعداد ارجاع به مقالات این کنفرانس: 1
مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی دستاوردهای نوین پژوهشی در مدیریت،حسابداری و اقتصاد
251. EMERGING OPPORTUNITIES AND CHALLENGES OF GREEN MARKETING IN DEVELOPING AND UNDER DEVELOPING COUNTRIES
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 10252. Ethical Decision Making in Business Intelligence: Scenario Development
سال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 4253. ISO 22000: A Strategy to Produce Safe Food as Food Safety Management System
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 9254. Investigating Effect of Knowledge Absorptive Capacity and Technological Variables on Organizational Performance through the Mediation of Corporate Entrepreneurship (Case Study: Iran's Banking Industry)
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 17255. Study of factors that makes the trust of citizens to the municipality (Case Kerman city)
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 23257. The Relationship between Job Motivation and Emotional Intelligence of the Social Security Organization Staff in Kerman Province in 2015
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 11258. The Relationship between Organizational Socialization and Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Person-Environment Fit
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 14259. The Role of Entrepreneurial Management in empowering sessional instructor Case study Islamic Azad University, Bandar Jask Branch
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 12260. The analysis of Technological Capabilities in the Iranian Space Industry through Structural Equations Modeling approach
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسیتعداد صفحات مقاله: 13261. The effect of stress and leader-member exchange on the relationship between organizational justice, job satisfaction, and commitment (Case Study of Lorestan University)
مقاله کاملسال انتشار: 1395زبان مقاله: انگلیسینام نویسندگان مقاله: Rasoul Danesh GhalichKhaniتعداد صفحات مقاله: 18
نتایج 251 تا 300 از مجموع 261