نقش جهت گیری اخلاقی و جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری
- سال انتشار: 1398
- محل انتشار: فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری، دوره: 14، شماره: 3
- کد COI اختصاصی: JR_IJEST-14-3_013
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 541
نویسندگان
گروه حسابداری، دانشکده اقتصاد و مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیرا ز
گروه حسابداری، دانشکده اقتصاد و مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیرا ز
چکیده
زمینه: در دنیای امروز، با توسعه روابط، تحقق مفهوم دهکده جهانی و از بین رفتن مرزهای بین ملتها، اخلاقیات به عنوان یک عامل استراتژیک و مهم در حفظ بقای سازمانها و کل بشریت مطرح شده است. بررسی عوامل موثر بر قضاوت اخلاقی کارکنان ضروری است. وضعیت اخلاقی و جنسیت حسابداران، از عوامل تاثیرگذار بر قضاوت اخلاقی هستند. هدف این پژوهش، بررسی نقش جهت گیری اخلاقی و اثر جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری است. لذا مساله پژوهش این است که آیا جهت گیری اخلاقی و جنسیت در قضاوت اخلاقی کارکنان نقش دارد یا خیر روش: روش پژوهش، توصیفی- همبستگی بود. جامعه و نمونه آماری پژوهش را کارکنان مالی بانک گردشگری تشکیل دادند. اعضای نمونه آماری، به روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. در این پژوهش برای جمع آوری داده ها از دو پرسشنامه حاوی سوالهای عمومی و تخصصی استفاده شده و به منظور آزمون فرضیه ها، از تجزیه و تحلیل رگرسیون چندگانه و آزمون t استفاده شده است. یافته ها: نتایج تحقیق نشان داد که فرضیه های پژوهش در سطح اطمینان 95٪ رد نشدند بنابراین نسبی گرایی و آرمان گرایی و جنسیت رابطه مثبت و معناداری بر قضاوت اخلاقی دارند. نتیجه گیری: نتایج پژوهش نشان داد که در سطوح فرضیه های پژوهش، رابطه معناداری بین قضاوت اخلاقی کارکنان مالی بانک گردشگری با جهت گیری اخلاقی و جنسیت کارکنان وجود دارد و زنان اخلاقی تر از مردان رفتار می کنند.کلیدواژه ها
قضاوت اخلاقی، جهت گیری اخلاقی، جنسیتمقالات مرتبط جدید
- بررسی اثر بخشی آموزش غنی سازی روابط زوجین در کاهش مشکلات زناشویی زوجین شهر بوشهر
- نقش عوامل اجتماعی، ورزش، و هنر در بازتوانی زنان مطلقه قربانی خشونت خانگی و اعتیاد
- خودتنظیمی در بزرگسالان مبتلا به اختلال انفجاری متناوب و سابقه اقدام به خودکشی یک مرور نظام مند
- آسیبهای اجتماعی و آموزشی در نظام آموزشی و روش های پیش بینی و پیشگیری
- نظامهای آموزشی و مدیریت آسیبهای اجتماعی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.