ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

بافت سازمانی و نوآوری سازمانی

محل انتشار: سومین کنفرانس ملی خلاقیت شناسی،TRIZ ومهندسی ومدیریت نوآوری ایران
سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 3,666

فایل این مقاله در 19 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/96611

شناسه ملی سند علمی:

ICIC03_024

تاریخ نمایه سازی: 9 تیر 1389

چکیده مقاله:

عصر کنونی دوره تحولات شنابنده و غیرقابل پیش بینی است پرواضح است شناسایی عوامل تاثیرگذار محیط درونی سازمان و کیفیت تعامل این عوامل شناخت بافت سازمانی سازمان را قادر می سازد تا به رشد و بالندگی خود کمک کند امروزه با پیچیدگی رقابت، نوآوری به عنوان یکی از مزیت های اصلی برای حیات سازمانها محسوب می گردد و مدیران برانند که نوآوری را در بافت سازمانی بپذیرند دراین مقاله ضمن تشریح مفاهیم بافت سازمانی و نوآوری سازمانی و عناصر تشکیل دهنده هرکدام از آنها رابطه بین بافت سازمانی و نوآوری سازمانی با ارائه مدلی بررسی می گردد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

مسعود پورکیانی

دکترای مدیریت دولتی

مهدی هاشم زهی

کارشناس ارشد مدیریت دولتی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • احمدی، پرویز و نصیری واحد، ناهید (1386) _ ارتباط استراتژیک ...
  • اسکات، ریچارد (1387)، سازمانها : سیستم‌های عقلایی، طبیعی و باز، ...
  • اسکات، ریچارد (1382)، سازمانها : سیستم‌های حقوقی _ حقیقی و ...
  • الوانی، سیدمهدی (1387)، مدیریت عمومی، تهران، نشر نی، چاپ سی ...
  • ایران زاده، سلیمان و صباحی، عیسی و عماری، حسین (1387)، ...
  • ایران نژاد پاریزی _ مهدی (1387)، اصول و مبانی مدیریت ...
  • ایزدی یزدان آبادی، حمد (1385)، بررسی رابطه بین ویژگی‌های ساختار ...
  • بلوغ سازمانی . Aftab _ ir، (1387) ...
  • تفکر استراتژیک زمینه‌ساز نوآوری infosanat . _، (1387) ...
  • جعفرنژاد، احمد و زارعی، علی اصغر (1384)، بررسی نقش عوامل ...
  • دهقان جم، منصور (1388)، مدیریت دانش و نقش آن در ...
  • رابینز، استیفن (1388)، تئوری سازمان، ساختار و طرح سازمانی _ ...
  • شهرآرای، مهرناز و مدنی، رضا (1375)، سازمان‌های خلاق و نوآور، ...
  • طالب بیدختی، عباس و انوری، علیرضا (1383)، خلاقیت و نوآوری ...
  • عسگری، غلامرضا و باقی، فرشته و نوربخش، عسگر (1388)، بررسی ...
  • علیرضایی، ابوتراب و توایی روح‌الله (1387)، راه‌های تقویت نوآوری و ...
  • فروزنده دهکردی لطف‌الله (1385)، مدیریت استراتژیک، تهران، انتشارات _ چاپ ...
  • کاپن، کلیر _ translate .google.com _ (1389) ...
  • محمدی، حامد و طبری، مجتبی (1387) ایجاد خلاقیت و نوآوری ...
  • هال، ریچارداچ (1384)، سازمان ساختار فرآیند و ره‌آوردها _ ترجمه ...
  • kuitune , ko (1993), innovative behavior and organizational slack of ...
  • martino , J.p.chen _ _ , lenz , R.c(1978), predicting ...
  • Mintzberg _ h (1 983) , structures in Fire : ...
  • Nystrom , Pual . C. Ramamurthy , K. Wilson , ...
  • Rogers, E.M(1995), The Eiffusion of innovations, New York. Free Perss. ...
  • Rosner , M.M (1 968) , Economic determinans of organizational ...
  • Tahak , F., Barr.s.h.(1 999), Propensity to adopt technological innovations ...
  • Tziner A. , Murphy. R. K., Cleveland J _ N(2005) ...
  • Ywaple, R.N(1 992), Why are small _ D organizations more ...
    • نمایش کامل مراجع