پیش بینی سلامت روانی بر اساس هوش اخلاقی و خودکارآمدی پرسنل امدادی سازمانهای اورژانس، هلال احمر و آتش نشانی کرمانشاه
- سال انتشار: 1398
- محل انتشار: چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهش در علوم و مهندسی
- کد COI اختصاصی: ICRSIE04_339
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 777
نویسندگان
کارشناسی ارشدروانشناسی
چکیده
زمینه و هدف: اصولا در رخداد حوادث و سوانح طبیعی به امدادگران و وضعیت روحی آنها اهمیتی داده نمیشود و علائم افسردگی و عوارض روانی در این افراد در مقایسه با سایر افراد جامعه بالاتر است. لذا این پژوهش با هدف پیشبینی سلامت روانی بر اساس هوش اخلاقی و خودکارآمدی پرسنل امدادی سازمانهای اورژانس، هلال احمر و آتش نشانی کرمانشاه به انجام رسید.روش کار: این پژوهش از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ شیوه اجرا توصیفی – پیمایشی است. جامعه آماری کلیه پرسنل بخش امدادی سازمانهای اورژانس، هلال احمر و آتش نشانی کرمانشاه بود. ابزار جمع آوری اطلاعات پرسشنامه های خودکارآمدی (شرر و همکاران، 1982 )، هوش اخلاقی (لینک و کیل، (2005 و پرسشنامه سلامت روان (گلدبرگ، (1979 بود. که بین نمونه ای مشتمل بر 384 نفر از جامعه به روش طبقه ای - تصادفی توزیع گردید. داده های جمع آوری شده، توسط نرمافزار SPSS52 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.یافته ها: نتایج به دست آمده از پژوهش نشان داد که هوش اخلاقی، سلامت روانی پرسنل امدادی سازمانهای اورژانس، هلال احمر و آتش نشانی کرمانشاه را پیشبینی میکند (p-value < 0/05) و همچنین خودکارآمدی، میتواند سلامت روانی پرسنل امدادی سازمانهای اورژانس، هلال احمر و آتش نشانی کرمانشاه را پیش بینی کند .(p-value < 0/05)نتیجه گیری: نتایج به دست آمده از این پژوهش نشان میدهد که به منظور بهبود هر چه بهتر سلامت روان پرسنل امدادی، لازم است دوره های بهبود خودکارآمدی و هوش اخلاقی برای این پرسنل فراهم شود و همچنین زمینه های تقویت خودکارآمدی پرسنل از طریق برگزاری دوره های ضمن خدمت و همچنین بالا بردن استقلال کاری پرسنل فراهم گردد.کلیدواژه ها
سلامت روانی، هوش اخلاقی، پرسنل امدادیمقالات مرتبط جدید
- بررسی به کارگیری سیستم ذخیره سازی انرژی با استفاده از منابع انرژی تجدیدپذیر
- اقدامات لازم برای حفاظت از محیط زیست دریایی
- ارائه طرح مبتنی بر رایانش ابری جهت ارتقاء بهره وری صنایع خودروسازی (مطالعه موردی: مدیران خودرو)
- مروری بر تکنولوژی ماکرویو برای خردایش سنگ های کمیاب
- کاربرد و بکارگیری تکنولوژی های اینترنت اشیا ، یادگیری ماشین و پردازش تصویر در امنیت و کنترل خودرو
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.