رتبه بندی واحدهای تصمیم گیری کارآ با حداقل کردن فاصله در DEA

چکیده در تحقیقات DEA مدل های مختلفی برای رتبه بندی واحدهای تصمیم گیری کارآ مطرح شده است، اما هر یک از آنها مشکلاتی را در پی دارند، به عنوان مثال مدل رتبه بندی AP ممکن است در برخی موارد نشدنی گردد. در این مقاله مدلی برای رتبه بندی DMU های کارآ مطرح شده است که، مدل پیشنهادی فرم خطی و همیشه شدنی و کراندار است. بنابراین، مدل مطرح شده می تواند تمامی DMU هایی را که دارای حداکثر کارآیی در مدل DEA هستند را با استفاده از بازده به مقیاس ثابت و متغیر رتبه بندی کرده و با حل مشکلات موجود در مدل های مختلف رتبه بندی واحدهای تصمیم گیرنده کارآ، باعث ایجاد پیشرفت های زیادی گردد. همچنین مدل پیشنهادی، زمانی که تعداد ورودی ها و خروجی ها بزرگتر از تعداد DMU ها است، می تواند به آسانی مورد استفاده قرار گیرد

کلیدواژه ها:

رتبه بندی واحدهای کارآ ، کارآیی قوی DEA