ضرورت ارزشیابی دوره های آموزش ضمن خدمت در توانمند سازی عملکرد حرفه ای معلمان

  • سال انتشار: 1397
  • محل انتشار: همایش بین المللی افق های نوین در روانشناسی و علوم شناختی
  • کد COI اختصاصی: PHTHCONF01_014
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 625
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

یاسین بازگیرپور

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران

فوزیه رضایی

فارغ التحصیل کارشناسی ارشد مشاوره گرایش توانبخشی، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران

چکیده

امروزه سازمان ها برای بقا و همسویی خود با تغییرات محیط پیرامون بویژه با توجه به مسائل جهانی شدن ناچارند با تغییر ساختار دهنده با خود را به ابزاری مجهز کنند تا توان مقابله با تغییرات جهانی را به دست آورند، لذا سازمان های کنونی برای استمرار و استقرار خود بطور اثربخشی با چالش های نوینی مواجه می باشند که برون رفت از این چالش ها مستلزمتوجه بیشتر به توسعه و بهسازی مهارت های کارمندان از طریق ارزشیابی دوره های آموزش ضمن خدمت می اشد. ارزیابی اثر بخش دوره های آموزشی موجب می گردد تا مدیران و کارمندان اداره آموزش و پرورش تصویر روشن تری از چگونگی کم و کیف فعالیت های آموزشی به دست آورند. در حوزه آموزش و پروش نیز آموزش های ضمن خدمت که به منظور ادامه حیات، پویایی، سودمندی سازمان ایجاد و افزایش رضایت از حرفه برای کارمندان (دبیران) طراحی و اجرا می شود، مهم ترین عملکرد مدیریت در این حوزه می باشد. از این رو این تحقیق ضرورت آموزش کارمندان آموزش و پرورش به خصوص دبیران و روش های ارزیابی ار بخشی آموزشی را مورد بحث قرار می دهد.

کلیدواژه ها

ارزشیابی، آموزش ضمن خدمت، توانمندسازی معلمان، آموزش و پرورش

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.