سارا خضریان

متدلوژی ها در محیط کاری حرفه ای امروزی به معنای هدایت افراد، منابع و فرآیندها به شیوه ای تعریف شده و قابل تکرار است. متدولوژی چابک، بسیار سریعتر از متدولوژیهای سنتی به جواب میرسد. یکی از انواع متدولوژی های چابک، DSDM یا متدولوژی توسعه سیستم های پویا است. دو نقش مهم در پذیرش DSDM حیاتی است. یکی نقش هدایت کننده ی پروژه و دیگری مدیر پروژه. مربیان و هدایت کنندگان پروژه به مدیران پروژه در اجرای این متدولوژی کمک میکنند. هدف در این مقاله توصیف کوتاهی از چارچوب DSDM و نشان دادن چگونگی ارتباط آن با اصول جنبش چابک است سپس در ادامه مروری بر موضوع مدیریت پروژه در این نوع متدلوژی داریم.

متدلوژی چابک متدلوژی - DSDM مدیریت پروژه