طراحی و اعتبارسنجی شاخص بارکاری خلبان (PALI) مبتنی بر الگوی NASA - TLX
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: سومین همایش دوسالانه ارگونومی ایران
- کد COI اختصاصی: BEMED03_131
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 690
نویسندگان
کارشناس ارشد ارگونومی، معاونت بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی ایران
دانشیار گروه مهندسی بهداشت حرفه ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران
استادیار گروه ارگونومی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد.
سر خلبان هواپیمای ایرباس ۳۲۰ ، معاون مدیریت عملیات پرواز ، سازمان هواپیمایی کشوری جمهوری اسلامی ایران.
چکیده
مقدمه: بارکاری، ساختار فرضی از فشار متحمل شده توسط یک اپراتور انسانی برای رسیدن به سطح خاصی از عملکرد می باشد. تاکنون روش-های متعددی برای ارزیابی بارکاری ارائه شده است. یکی از پرکاربردترین روش های ارزیابی ذهنی بارکاری، روش NASA - TLX است. هدف این مطالعه، طراحی و اعتبارسنجی شاخص ارزیابی ذهنی بارکاری شغل خلبانی مبتنی بر الگوی NASA - TLX می باشد. روش بررسی: این مطالعه، یک بررسی توصیفی تحلیلی از نوع مقطعی است که در بین خلبان های شاغل در شرکت های هواپیمایی مسافربری انجام شد. در ابتدا خرده مقیاس های شاخص ارزیابی بارکاری خلبانی (PALI) مبتنی بر الگوی NASA - TLX تهیه شد. سپس با استفاده از 8 نفر متخصص و روایی محتوا بر اساس رویه لاوشه، توسط شاخص CVR و CVI خرده مقیاس ها پذیرفته شد. در نهایت برای تعیین سازگاری درونی، شاخص PALI توسط 30 خلبان در فازهای مختلف پروازی تکمیل شد و برای تعیین میزان پایایی از ضریب آلفای کرونباخ با معیار پذیرش 0/7 آنالیز در نرم افزار SPSS استفاده شد. یافته ها: فهرست اولیه شاخص ارزیابی ذهنی بارکاری خلبان شامل 19 خرده مقیاس بود که 10 خرده مقیاس آن پس از اعتبارسنجی صوری و محتوایی، با CVR کمتر از 0/75 حذف شد. در نهایت پس از تقلیل، 6 خرده مقیاس PALI نهایی شد که ارتباط خوبی با وظایف خلبانی داشتند (0/79=CVI). آلفای کرونباخ برای شاخص PALI به میزان 0/89بدست آمد که نشان داد این شاخص از پایایی درونی برخوردار است. نتیجه گیری: می توان از پرسشنامه PALI که از نظر روایی و پایایی تایید شده است، برای ارزیابی بارکاری خلبان های مسافربری استفاده نمود.کلیدواژه ها
اعتبارسنجی، شاخص، بارکاری خلبان، الگویمقالات مرتبط جدید
- مقایسه ی عملکرد ،انگیزش شغلی و سازگاری در میان معلمان رسمی و نیروی آزاد مدارس ابتدایی غیر دولتی پسرانه شهر گرگان
- ارزیابی راهکارهای کاهش آسیبهای شغلی با در نظر گرفتن اصول ارگونومی و بکارگیری تکنیک تصمیمگیری چند معیاره فازی در شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری
- The Role of Leadership in Project Success: A Literature Review
- Agile Project Management: A Comparative Analysis of Methodologies
- بررسی نقش میانجی گری رقابت پذیری بر رابطه بین سواد مالی و تحمل ریسک در بین مشتریان بانک ملت استان یزد
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.