CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

مروری بر شناسایی منابع تعارض کار – خانواده برای زنان کارآفرین

عنوان مقاله: مروری بر شناسایی منابع تعارض کار – خانواده برای زنان کارآفرین
شناسه ملی مقاله: CONFME04_154
منتشر شده در چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت،کارآفرینی و توسعه اقتصادی در سال 1397
مشخصات نویسندگان مقاله:

ارغوان رفیعایی - دانشجوی کارشناسی ارشد کارآفرینی دانشکده اقتصاد و مدیریت و علوم اداری دانشگاه سمنان ایران
محسن فرهادی - استادیار گروه مدیریت صنعتی دانشکده اقتصاد و مدیریت و علوم اداری دانشگاه سمنان
میثم مدرسی نژاد - استادیار گروه مدیریت صنعتی دانشکده اقتصاد و مدیریت و علوم اداری دانشگاه سمنان

خلاصه مقاله:
زنان با ورود به عرصه کارآفرینی با چالش های متعددی مواجه می شوند که هرچند شدت و نوع این چالش ها در فرهنگ ها و جوامع مختلف متفاوت است، اما بخشی از این چالش ها به لحاظ تلاقی نقش های مختلف زنان در زندگی نظیر نقش همسری و نقش مادری با نقش کارآفرینی، همواره برای زنان کارآفرینی تنش زا بوده است در ایران نیز که ورود زنان به عرصه کارآفرینی و خود اشتغالی در سال های اخیر چشمگیر بوده است، زنان کارآفرینی همواره این چالش ها را پیش رو داشته اند تحقیق حاضر با مروری بر مبنای نظری در مورد وانع کارآفرینی از یک سو و عوامل ایجاد تعارض کار خانواده برای زنان کارآفرین از سوی دیگر، مدل مفهومی از منابع تعارض کار خانواده برای زنان کارآفرین را ارایه می دهد.

کلمات کلیدی:
تعارض کار، خانواده، کارآفرینی زنان، زنان کارآفرین، منابع تعارض کار، خانواده

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/831410/