بررسی تاثیر سواد اطلاعاتی بر سازمانی شفافیت در سازمان های دولتی

  • سال انتشار: 1397
  • محل انتشار: اولین همایش سراسری علم و فناوری هزاره سوم اقتصاد،مدیریت و حسابداری ایران
  • کد COI اختصاصی: TCCONF01_108
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 533
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

کاظم آقایی

مدرس دانشگاه و دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، شاهین شهر، ایران

فاطمه سادات قهفرخی

کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، شاهین شهر، ایران

چکیده

در دنیای پیش رو که همواره اطلاعات در حال افزایش و تغییرات سریع و غیر قابل پیش بینی می باشد. ارتقا سواد اطالعاتی برای رسیدن به اهداف سازمانی، در سایه شفافیت سازمانی امری مهم تلقی می شود. هدف تحیق حاضر بررسی تاثیر سواد اطلاعاتی بر شفافیت سازمانی در سازمان های دولتی استان چهارمحال و بختیاری است. روش تحیق از نوع توصیفی پیمایشی است و جامعه اماری ک ییآ کارکنان سازمان اموزش و پرورش، اداره جهاد کشاورزی و اداره راه وشهرسازی استان چهارمحال و بختیاری می باشد. ابزار گرداوری اطلاعات پرسشنامه محقق ساخته است که از طریق ازمون صوری، روایی ان محاسبه شد. پایایی ابزار گرداوری اطلاعات نیز از طریق الفای کرونباخ محاسبه و از ازمون فرضیات برای تایید یا رد فرضیه ها استفاده شد. یافته های پژوهشی نشان می دهد که تاثیر مولفه های سواد اطلاعاتی اعم از: توانایی تعیین وسعت و ماهیت اطلاعات کارکنان، توانایی دسترسی موثر به اطلاعات، توانایی ارزیابی نقادانه اطلاعات کارکنان، کاربرد هدفمند اطلاعات کارکنان، توانایی درک موارد حقوقی و اقتصادی کاربرد اطلاعات بر شفافیت سازمانی به صورت معنی داری مثبتارزیابی می شود.

کلیدواژه ها

سواد، سواد اطالعاتی، شفافیت، شفافیت سازمانی، سازمان های دولتی.

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.