بررسی رابطه مدیریت دانش با عملکرد سازمانی در سازمان های پروژه محور

سال انتشار: 1397
محل انتشار: ماهنامه شباک، دوره: 4، شماره: 3
کد COI اختصاصی: JR_SHEBAK-4-3_001
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 476

نویسندگان

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی EMBA کارشناس برنامه ریزی و اطلاعات مدیریت شرکت پتروشیمی لرستان

چکیده

هدف پژوهش حاضر، بررسی رابطه میان مدیریت دانش و عملکرد سازمانی در شرکت ها و سازمان های پروژه محور است. جامعه آماری پژوهش شامل تمامی مدیران و کارکنان شرکت مهندسی آبادگران است که با توجه به حجم کم جامعه تمامی 108 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب گردیدند. ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه است که روایی آن با استفاده از روایی صوری و پایایی آن با استفاده از روش آلفای کرونباخ (برای پرسشنامه مدیریت دانش برابر با 0/808 و پرسشنامه عملکرد سازمانی برابر با 0/784) مورد تایید قرار گرفته است. روش پژوهش توصیفی و از نوع مدل یابی معادلات ساختاری است و به صورت میدانی اجرا شده است. نتایج حاصل از تحلیل داده ها نشان داد که بین مدیریت دانش و عملکرد سازمانی رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. با توجه به اینکه مدیریت دانش نقش بسزایی در بهبود عملکرد سازمانی سازمانها دارد، مدیران شرکت باید به دنبال ایجاد محیطی صمیمی و قابل اعتماد همراه با ارتباطات مفید و سودمند در ازمان باشند تا بتوانند شرایط توسعه و تسهیم دانش را فراهم آورند

کلیدواژه ها

مدیریت دانش، عملکرد سازمانی، سازمان های پروژه محور، معادلات ساختاری

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.