بررسی وفاداری کارکنان و سبک رهبری تبادلی و تاثیر آنها بر یکدیگر
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: کنفرانس ملی مطالعات نوین اقتصاد، مدیریت و حسابداری در ایران
- کد COI اختصاصی: BUSINESS01_067
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 331
نویسندگان
دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی، واحد ساوه ،دانشگاه آزاد اسلامی ، ساوه، ایران
هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه، دانشکده علوم انسانی ،گروه مدیریت ، ساوه، ایران
چکیده
رهبری به عنوان یک فرآیند به این معناست که این ویژگی های شخصی یا شخصیتی نیست که در رهبران وجود دارد و بر پیروان اثر می گذارد، بلکه مذاکره ها و مراوده هایی که بین رهبر و پیرو می گذرد باعث این تاثیر و تغییر در پیروان می شود. فرآیند رهبری اقتضا می کند که رهبر هم تاثیر گذار بر پیروان و هم تاثیر پذیر از آنها باشد. این پژوهش بدنبال بررسی تاثیر سبک رهبری تبادلی بر وفاداری کارکنان دانشکده علوم پزشکی می باشد. جامعه آماری در این تحقیق، کلیه کارکنان دانشکده علوم پزشکی شهرستان ساوه می باشند.این تحقیق از نظر هدف، کاربردی بوده و از نظر روش اجرا توصیفی می باشد. برای گرد آوری اطلاعات در خصوص کارکنان نسبت به سبک رهبری تبادلی از پرسشنامه استاندارد سبک رهبری تبادلی و برای وفاداری کارکنان نیز از پرسشنامه استاندارد وفاداری کارکنان استفاده گردید .جهت تحلیل استنباطی داده ها از آزمون تحلیل واریانس برای آزمون فرضیه ها استفاده شد.نتایج تحقیق در این پژوهش نشان داد که که سبک رهبری تبادلی بر وفاداری کارکنان دانشکده علوم پزشکی ساوه تاثیر داردکلیدواژه ها
پاداش های مشروط، وفاداری، مدیریت بر مبنای استثنای فعالمقالات مرتبط جدید
- تحلیل تاب آوری مسکن (کالبدی)- زیرساختی بافت های ناکارآمد شهری تهران
- مکان یابی ساختمان های بلند با تاکید بر منظر شهری نمونه موردی: محله گلشن در منطقه ۹ شهرداری مشهد
- بررسی تاثیر متغیر رضایت مندی بر وفاداری مشتری (مورد کاوی شرکت بهره برداری قطار شهری مشهد )
- بررسی آلودگی نوری کلانشهر مشهد
- ارزیابی مولفه های تاب آوری شهری در منطقه ۱۲ شهرداری کلانشهر مشهد در برابر مخاطرات طبیعی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.