شناسایی و رتبه بندی مشتریان حقوقی متقاضی تسهیلات بانکی از منظر ریسک اعتباری با استفاده از روش ترکیبی ANP-PROMETHEE
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: فصلنامه مدیریت توسعه و تحول، دوره: 8، شماره: 27
- کد COI اختصاصی: JR_JDEM-8-27_017
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 551
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین، گروه صنایع و مکانیک، قزوین، ایران
استادیار، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین، گروه صنایع و مکانیک، قزوین، ایران
چکیده
ارایه تسهیلات یکی از مهم ترین فعالیت های بانکی تلقی می شود اما ریسک اعتباری یا عدم توان گیرنده تسهیلات در باز پرداخت اصل و سود تسهیلات اعطایی، بانک ها را دچار مشکلات عدیده ای می کند لذا به منظور مدیریت و کنترل این ریسک به عنوان یکی از بزرگترین عوامل شناخته شده ورشکستگی بانک طراحی مدل های رتبه بندی امری ضروری به نظر می رسد. تاکنون روش های مختلفی از جمله مدله ای پارامتریک مانند رگرسیون لجستیک و روش های ناپارامتریک مانند شبکه های عصبی برای رتبه بندی مشتریان بانکی استفاده شده است، اما در تحقیق پیشرو یک مدل رتبه بندی تصمیم گیری با استفاده از روش ترکیبی Promethee-ANP جهت رتبه بندی مشتریان حقوقی بانک رفاه از منظر ریسک اعتباری ارایه شده است که از یک سو نیازمند به دست آوردن توزیع و فرضیات مانند روش های پارامتری نبوده و برخلاف روش هایی مانند شبکه های عصبی و رگرسیون لجستیک با به کارگیری داده های واقعی متقاضیان تسهیلان بانکی، رتبه بندی را انجام می دهد و از طرف دیگر نظرات و قضاوت های خبرگان را نیز موثر می سازد. جهت به کارگیری روش ارایه شده 22 شاخص متناسب با معیارهای مدل اعتبارسنجی 5C استخراج و وزن هر یک با روش ANP تعیین گردید و در مرحله آخر رتبه بندی بر روی نمونه ای به حجم 25 از مشتریان حقوقی بانک با روش Promethee انجام شد.کلیدواژه ها
ریسک اعتباری، رتبه بندی اعتباری، مدل اعتبارسنجی Promethee، ANP، 5Cمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.